: консультация Консультация по трудовому праву, бесплатные онлайн консультации

belka85 , 2 июля 2010 года

Скажите пожалуйста, у меня родился 2й ребенок.Пособие по уходу за 2м ребенком до 1,5 лет для неработающих составляет не менее 4.200или 4.700(точно не могу сказать).Я работала, но мои 40 % от зарплаты меньше этой суммы (всего 2000). Могу ли я рассчитывать на доплату до этого размера пособия.Куда мне обратиться к ... Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Если Вы работали, Вам нужно обратиться за пособием и за его перерасчетом к Вашему работодателю. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком платится не из средств работодателя, а из Фонда социального страхования, поэтому у работодателя не должно быть никаких оснований скрывать или исккахать информацию.
Ответ полностью

Аноним , 2 июля 2010 года

здравствуйте.Я работала на 0,5 ставки секретарем в детском саду.Как то моя заведующая позвала к себе и сказала, что мою должность сокращают.Я сказала , что нахожусь в положении и меня не имеют права уволить.На что она сказала, что переведет меня кастеляншей (0,5 ставки).Через какое то время я узнала , что никакого ... Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Сложно делать выводы без документов перед глазами. Как я поняла, в Вашей ситуации увольнения вообще не должно было быть - это перевод. Если перевод был по инициативе работника, т.е. Вы написали заявление "Прошу перевести меня на должность...", то оспорить его можно. но сложно.
Ответ полностью

Ольга Михайлюкова , 1 июля 2010 года

Здравствуйте, подскажите пожалуйста как мне правильно расчитать пособие по беременности и родам???? Работаю на предприятии с 11.01.2010 в декрет ушла 30.06.2010г. Общий стаж с 2006 года. Заработная плата 10000 рублей. Заранее спасибо. Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Здравствуйте, Ольга. К сожалению, Ваш вопрос больше касается области не трудового права, а социального обеспечения и бухгалтерского расчета, поэтому ответит емко и квалифицированно на него лучше специалист-бухгалтер.
Ответ полностью

женечкаженя , 30 июня 2010 года

Здравствуйте! я работаю психологом в детском саду 10 лет. в настоящее время я решила уволиться. данное дошкольное учреждение посещает моя дочь (пойдет в подготовительную группу). может ли заведующая лишить моего ребенка места в детском саду после моего увольнения?в трудовом контракте такого пункта нет... (г. Иркутск) Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Не очень понятна суть вопроса. Трудовое законодательство никак не связывает место работы мамы и место ребенка в детском саду. Если вдруг заведующей в голову придет такая мысль попросите её показать Вам документ, в котором такая связь прописана.
Ответ полностью

Елена Назарова , 28 июня 2010 года

мальчику 1 месяц-срыгивает после еды.узи головы и внутренних органов в норме.говорят.что он подвижный.кормим смесьюNAN .может надо делать упражнения на укрепления мышц?или могут быть ещё какие-то причины?дайте совет ,пожалуйста. Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Елена, это вопрос явно не из трудового права.
Ответ полностью

ARICHKA , 28 июня 2010 года

Добрый день, Брызгунова Анна. Хочу спросить, если я уезжаюна постоянное место жительство в Канаду, что написать мне в заявлении по увольнению? Мне посоветовали как по уходу за ребенком. А вы как советуете? Читать вопрос »

Отвечает NNN:

А какая разница? Я не знаю Вашей ситуации, поэтому сложно что-то советовать вслепую. Сходите на консультацию в госинспекцию труда, подробно изложите все детали вопроса - там и посоветуют. как лучше.
Ответ полностью

12345Наташа , 28 июня 2010 года

Работаю на предприятии 2,5 года ( с 1.02.2008 года). Имеют ли право работодатели предоставить мне не полный отпуск, а 2-х недельный ( в августе у меня отпуск по графику). В декретный отпуск с 23 августа 2010 года. Читать вопрос »

Отвечает NNN:

По законодательству Вы имеете полное право на сегодняшний день требовать 3 полных отпуска, если Вы до сих пор ни разу не воспользовались им. Смело пишите заявление, зарегистрируйте его у секретаря или делопроизводителя и не выходите больше на работу.
Ответ полностью

Комментариев: 2

МАКАТУМ , 28 июня 2010 года

Спасибо. У меня подружка родила двойню, ей сколько, тоже 40% или больше? Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Размер пособия суммируется, но не может превышать 100% среднего заработка и не может быть менее суммированного минимального размера пособия.
Ответ полностью

МАКАТУМ , 28 июня 2010 года

Подскажите пожалуйста. Я сейчас в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. У меня уже второй ребенок, мне сказали что за второго должны платить не 40%, а больше. Так ли это? Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Нет, не так. За второго ребенка Вы тоже будете получать 40% среднего заработка. Но в отличие от прежнего расчета с 2010 года пособие исчисляется из всех видов дохода за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности.
Ответ полностью

iska , 27 июня 2010 года

Подскажите, пожалуйста, не очень поняла. Если я ип, являюсь добровольным страхователем, справку с места работы о том что я не получаю пособия по уходу за ребенком и не использую отпуск по уходу за ребенком, я сама справку пишу о том что не использую отпуск по уходу за ребенком и ставлю свою печать, а справку о том что ... Читать вопрос »

Отвечает NNN:

Для оформления отпуска по уходу за ребенком Вашему мужу нужно принести своему работодателю следующие документы:
Ответ полностью

Консультация по трудовому праву

Вопросы:

Поиск рецептов