Читать свежее
Дневники
Группы
Статьи
Консультации
Рецепты
Ещё
Конкурсы
Объявления
Поиск подруг
Учреждения
Роддома
Детские сады
Школы
Будущей маме:
Календарь беременности
Выбор имени
Отзывы о лекарствах
Все сервисы
Совместные покупки
Ещё
Присоединяйтесь к нам в соцсетях:
ВКонтакте
facebook
Одноклассники
Совместные покупки
Магазин handmade
Присоединяйтесь к нам в соцсетях:
Присоединяйтесь к нам в соцсетях:
ВКонтакте
facebook
Читать свежее
Главная
→
Консультации
Консультация по трудовому праву
консультаций нет
На вопросы отвечает:
NNN
.
Поиск среди вопросов и ответов данной консультации.
Что Вы хотите найти:
Вопросы:
perscheron
, 30 июня 2011 года
Здравствуйте Анна. Меня интересует вот такой вопрос: во время беременности я отгуляла часть отпуска, после чего попала на сохранение до 30 недель, после чего пошла сразу в декретный отпуск. После выхода на работу в отделе кадров мне сказали,что оставшиеся дни отпуска (28 календарных дней) у меня пропали. Так ли это? ...
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Ни в коем случае не пропали, нет в трудовом законодательстве таких положений. Пусть Ваш отдел кадров покажет Вам документ, на который они ссылаются, высказывая вслух такую чушь.
Ответ полностью
Мари69
, 26 июня 2011 года
Добрый день. У меня такой вопрос могу ли я как приемная мать (опекун) оформить на работе отпуск по уходу за ребенком до 8 лет. Дочке 4 года
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Честно говоря, я не знаю такого отпуска, трудовым кодексом он не предусмотрен. Может быть, у вас на региональном уровне введен такой. Сходите в отдел социальной защиты по месту жительства - там подскажут.
Ответ полностью
мапася
, 25 июня 2011 года
Здраствуйте. Нахожусь в декретном отпуске. Работодатель просит выйти на работу по 3 часа в день. Я согласна принять их условия и выйти на работу. Писала заявление на декретный отпуск до 1,5 лет. Каким образом правильно должен быть оформлен мой выход на работу именно на три часа и не более и если меня что-то не устроит ...
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Пока Вы в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, Вы можете сколько угодно раз приступить к работе и вновь уйти в отпуск - это Ваше право, от работодателя здесь, честно говоря, ничего не зависит.
Ответ полностью
Аноним
, 23 июня 2011 года
Здравствуйте, Анна! Ситуация у меня такая. В марте 2009 года я устроилась работать на фирму, откуда в декабре того же года ушла в декрет. До декрета я использовала полностью свой отпуск, который полагается за год работы (хотя я проработала всего 9 месяцев). В скором времени - по выходу из отпуска по уходу за ребенком ...
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
В трудовом законодательстве нет такого понятия - "отработка". Даже 2 недели - это не отработка в прямом смысле, а время, в течение которого работодатель может искать замену увольняющемуся работнику, а сам работник ещё может передумать. Так что отрабатывать 3 месяца Вас никто не может заставить.
Ответ полностью
Комментариев: 3
Аноним
, 22 июня 2011 года
Здраствуйте! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Сотрудникам подняли оклад пока меня не было. Должен ли работодатель поднять мне оклад как я выйду на работу?
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Я не знаю, как это было преподнесено: изменение штатного расписания в целом или индивидуальные повышения окладов - нужно читать документы (уведомления, приказы и пр.).
Ответ полностью
Комментариев: 1
Partosik
, 21 июня 2011 года
Здравствуйте! Скажите пожалуйста, может ли работодатель уволить работника потому что он ушел на больничный в неподходящее для работодателя время. Мотивируя это тем, что некому работать. Должен ли работник сам искать себе замену на время больничного или это входит в обязанности работодателя? И как правильно ...
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Никак не реагируйте. Это самодурство. Уволить за за временную нетрудоспособность невозможно, другое дело - по медицинским показаниям, но это уже совсем другая история.
Ответ полностью
sjuit
, 20 июня 2011 года
Здравствуйте.Скажите в праве ли работодатель высчитывать из отпускных подоходный налог,а затем вписывать эти же отпускные в расчетки за прошедший месяц и опять высчитать подоходный но у же с общей суммы?
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Как тут все запутано. Вообще-то я расчетами не занимаюсь - это бухгалтерское дело.
С отпускных подоходный налог, конечно же взимается, но почему дважды - непонятно. Надо смотреть расчетные листки. Подойдите с ними (с листками) к своему бухгалтеру, может быть, Вам как-то адекватно объяснят: в чем дело.
Ответ полностью
7059045
, 16 июня 2011 года
Я являюсь приёмным родителем. Должен ли мне идти стаж?
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Договор о передаче ребенка на воспитание в приемную семью является договором возмездного оказания услуг, т.е. гражданско-правовым (не трудовым).
Ответ полностью
Нади29
, 16 июня 2011 года
Здравствуйте! У меня вот какая проблема! Работаю в ОАО"Птицефабрика Таганрогская" с сентября месяца 2010 года в декрете. База на которой я работаю расположенна в Ростове-на-Дону. Возникла проблема с выплатой ежемесячного пособия на содержание ребёнка до 1,5 лет. На фабрике заявляют что не будут мне ...
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Ерунда какая-то, что-то Ваш работодатель совсем уж перемудрил. Зарплату Вы раньше где получали в Ростове-на-Дону или в Таганроге?
Ответ полностью
Комментариев: 2
alyona20_ts_t_p
, 15 июня 2011 года
Здравствуйте. Я работаю на государственном предприятии по сменам (с ночными сменами и переработкой). На легкий труд идти не хочу (работа не сложная). Сейчас на предприятии всех, работающих по-сменно заставляют каждый месяц отгулять четыре смены за свой счет (несогласные могут писать заявление на увольнение). Имеют ли ...
Читать вопрос
»
Отвечает
NNN
:
Не очень поняла систему ваших отгулов, тем более если это государственное предприятие, где априори подразумевается соблюдение трудового законодательства. Но!
Ответ полностью
Комментариев: 1
Страницы:
←
Предыдущая
1
...
11
12
13
14
15
...
53
Введите номер страницы:
Следующая
→
Собираетесь строить дом? Подпишитесь на канал о строительстве
Свежее видео
Активные игры на свежем воздухе
Поиск рецептов
Поиск по ингредиентам
Поиск по сайту
Тур по сайту
Обсуждение проекта
Новости проекта
Правила
Помощь
Конкурсы
Новые фото
Самое интересное
Тесты
Опросы
Страны и регионы
Доска объявлений
Роддома
Детские сады
Школы
© 2009–2024, проект компании «
Медиафорт
»