зарплата
Результат поиска: найдено 100 материалов.
Ну что девы, будем скоро как заграницей зарплату каждую неделю получать депутаты наши решили о нас позаботиться и осчастливить.
"Депутаты Госдумы намерены обязать всех работодателей выдавать заработную плату работникам не два раза в месяц, а каждую неделю.
Авторы документа уверены, что этот документ сможет «победить» долги организаций перед своими сотрудниками. Читать далее»
"Депутаты Госдумы намерены обязать всех работодателей выдавать заработную плату работникам не два раза в месяц, а каждую неделю.
Авторы документа уверены, что этот документ сможет «победить» долги организаций перед своими сотрудниками. Читать далее»
Хочу зарплату получать
Опрос завершен.
Как это будет выглядеть?
1 раз в месяц
26
(25%)
2 раза
42
(40%)
4 раза
11
(10%)
Да хоть каждый день
26
(25%)
Всего проголосовало: 105
|
BB-код для вставки: BB-код используется на форумах |
|
|
HTML-код для вставки: HTML код используется в блогах, например LiveJournal |
Как это будет выглядеть?
Страна Мам
Опрос: Хотите зарплату каждую неделю?
В опросе приняли участие 105 пользователей.
Опрос: Хотите зарплату каждую неделю?
Хочу зарплату получать
В опросе приняли участие 105 пользователей.
+10
|
4 января 2014 года | 56 комментариев |
А кроме шуток)))))))
адын бутылка водки и минус три!!! кило)))))))
и главное жрать не охота попить б...
просто катька получилла зарплатко)))))))
а для похудения реально работает)))))))
адын бутылка водки и минус три!!! кило)))))))
и главное жрать не охота попить б...
просто катька получилла зарплатко)))))))
а для похудения реально работает)))))))
+8
|
20 декабря 2013 года | 26 комментариев |
Родители дошкольников готовятся затянуть ремни потуже: в детских садах их предупредили, что с Нового года стоимость посещения может вырасти. По самым приблизительным подсчетам корреспондента interfax.by, в месяц родителям дошкольников придется выложить около Br500 тыс., а с учетом посещаемых ребенком в детском саду кружков, дополнительных занятий, бассейна или посещения санаторных детсадов – и того больше.
«Нас предупредили воспитатели, что с Нового года будем оплачивать 100% стоимости услуг. Читать далее»
«Нас предупредили воспитатели, что с Нового года будем оплачивать 100% стоимости услуг. Читать далее»
Справедливо ли по вашему мнению такое повышение стоимости услуг детских садов?
Опрос анонимный.
+10
|
29 октября 2013 года | 29 комментариев |
Ну нехватает нам на троих 25 тысяч папиного заработка.. Это просто кошмар. Сначала деньги были под моим контролем - уходит все еще до 20 числа месяца. Потом муж психанул, взял все под свое шефство (я к тому времени уже даже не сопротивлялась, страсть как надоело напоминать ему куда деньги ушли). Картина та же. Абсолютно.
Около 5 тысяч у нас уходит на коммунальные. Остальное - продукты и текущие (лекарства, одежда или обувь кому-нибудь, подарки на даты друзьям или родственникам и т. д.). Т. е. Читать далее»
Около 5 тысяч у нас уходит на коммунальные. Остальное - продукты и текущие (лекарства, одежда или обувь кому-нибудь, подарки на даты друзьям или родственникам и т. д.). Т. е. Читать далее»
+412
|
3 октября 2013 года | 1524 комментария |
Скоро зп у нас... а я и ни разу в 1с-то ее и не считала... как должно все выглядеть... посмотрела по журналу... там и начисление... и оплата... и налоги...
Подскажите сайтик где можно посомтреть, как считать зп в 1С: для ИП, версия7
заранее благодарю
Подскажите сайтик где можно посомтреть, как считать зп в 1С: для ИП, версия7
заранее благодарю
+7
|
27 сентября 2013 года | 12 комментариев |
Есть два варианта выхода на работу:
1. Работа не напряжная,"со своими"- так сказать, компания не большая, там уже сделано много и вот -вот должны начаться большие прибыли, потом туда можно вступить и иметь пару-тройку процентов прибыли. Платят хорошо, по московским меркам даже очень хорошо., но есть
2. вариант-Работа в большой известной компании. Коллектив новый, работа ненормированная, должность высокая, поездки за счёт спонсоров за границу, зарплата очень высокая...
И вот куда пойти? Читать далее»
1. Работа не напряжная,"со своими"- так сказать, компания не большая, там уже сделано много и вот -вот должны начаться большие прибыли, потом туда можно вступить и иметь пару-тройку процентов прибыли. Платят хорошо, по московским меркам даже очень хорошо., но есть
2. вариант-Работа в большой известной компании. Коллектив новый, работа ненормированная, должность высокая, поездки за счёт спонсоров за границу, зарплата очень высокая...
И вот куда пойти? Читать далее»
+9
|
26 сентября 2013 года | 29 комментариев |
Девочки, посоветуйте.Я сейчас в декрете, скоро собираюсь выйти на работу. Буду получать около 11.000. Для нашей провинции это такая средненькая зарплата и вполне даже ничего себе. Работаю в социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних.
Зато работаю в тепле и уюте, рядом с домом, с 8 до 16.00 и без особых переработок. Ребенка всегда вовремя из садика забирала. Читать далее»
+11
|
25 сентября 2013 года | 42 комментария |
Девочки, добрый день!!!
нашла работу бухгалтером в единственном числе у Ип-эшника... Общественное питание.. частично ведется ручной учет-в плане продуктов, в программу заносились не все данные.
Я с таким не сталкивалась. Думаю разберусь. Единственное, девочки подскажите какие отчеты, когда надо сдавать и как мне налоги исчислять.. или подскажите сайтик в помощь... с такими отчетами (по ЕНВД, зарплате) дел раньше не имела... но думаю что все когда-то впервые бывает.. Читать далее»
нашла работу бухгалтером в единственном числе у Ип-эшника... Общественное питание.. частично ведется ручной учет-в плане продуктов, в программу заносились не все данные.
Я с таким не сталкивалась. Думаю разберусь. Единственное, девочки подскажите какие отчеты, когда надо сдавать и как мне налоги исчислять.. или подскажите сайтик в помощь... с такими отчетами (по ЕНВД, зарплате) дел раньше не имела... но думаю что все когда-то впервые бывает.. Читать далее»
+7
|
22 сентября 2013 года | 8 комментариев |
1. Руководитель определяет, на что способен сотрудник, и соответственно его способностям определяет ему место и задачи.
2. Руководитель не нянька и не мать Тереза.
3. Единственная задача руководителя – собрать рабочий коллектив и, определив место и задачу каждому, привести этот коллектив в рабочее состояние.
4. Руководителями не рождаются, а становятся.
5. Руководителей единицы, исполнителей миллионы.
6. Коллектив собирается под руководителя.
7. Читать далее»
2. Руководитель не нянька и не мать Тереза.
3. Единственная задача руководителя – собрать рабочий коллектив и, определив место и задачу каждому, привести этот коллектив в рабочее состояние.
4. Руководителями не рождаются, а становятся.
5. Руководителей единицы, исполнителей миллионы.
6. Коллектив собирается под руководителя.
7. Читать далее»
+12
|
18 сентября 2013 года | 3 комментария |
Всем добрый день!!! Милые Странамамочки!! Посоветуйте, как быть. Я работала на предприятии. После смены руководителя уволился, убегала с места работу с радостью... И вот новая директриса решила, что нам неправильно начисляли премии с 2009 года, хотя в 2011 была проверка КРУ и нарушений не было. Теперь всем бывшим сотрудникам (10 человек уволилось вместе с директором) и остальным работающим направили заказные письма, с требованием вернуть деньги за 2009-2012 года. Новый директор с апреля 2013. Читать далее»
+4
|
31 августа 2013 года | 12 комментариев |
Страницы:
