Консультация по трудовому праву

Многие предприятия до сих пор продолжают оплачивать дородовой и послеродовой отпуск только на основании больничного листка. Но все же это отпуск, и его нужно оформлять по всем правилам с подготовкой соответствующего приказа, основанием для которого является Ваше заявление и больничный лист.