Совместные покупки Присоединяйтесь к нам в соцсетях:
Присоединяйтесь к нам в соцсетях: ВКонтакте  facebook 

Подсказка юриста или имеющих опыт...

Доброго дня всем!
Подскажите, если в курсе...
Сейчас в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, он заканчивается в октябре 2015. Компания в апреле закрывается. В новую переводить будут вряд ли, сейчас рассматриваем ситуацию увольнения в связи с закрытием организации.
Вопросы:
- откуда буду получать пособие до полутора и что для этого надо сделать?
- если в рамках периода до 3 х лет ребенку соберусь снова рожать, то, что за пособие будет и будет ли?
- что нужно сделать чтобы было нормальное, как при этом декрете- и по беременности и родам и по уходу максимальное? Или вариант просто искать новую работу и работать, обходясь одним ребенком?
Печать Получить код для блога/форума/сайта
Коды для вставки:

Скопируйте код и вставьте в окошко создания записи на LiveInternet, предварительно включив там режим "Источник"
HTML-код:
BB-код для форумов:

Как это будет выглядеть?
Страна Мам Подсказка юриста или имеющих опыт...
Доброго дня всем!
Подскажите, если в курсе...
Сейчас в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, он заканчивается в октябре 2015. Компания в апреле закрывается. В новую переводить будут вряд ли, сейчас рассматриваем ситуацию увольнения в связи с закрытием организации.
Вопросы:
- откуда буду получать пособие до полутора и что для этого надо сделать? Читать полностью
 

Комментарии

bera1980
9 марта 2015 года
0
можно на консультацию в Центр занятости сходить...
MamaMay (автор поста)
9 марта 2015 года
0
По пособиям там консультируют? Поищу, спасибо!
bera1980
9 марта 2015 года
0
просто по вопросам сокращения там больше спецов...
ТиД
9 марта 2015 года
0
Ну если в декрет соберетесь, то можете сделать расчет по предыдущим годам, т.е. Ваши декретные будут такими же, как сейчас. Как закрывается компания? Она-банкрот? Или просто штат ликвидируют? Не увольняйтесь сами в любом случае
MamaMay (автор поста)
9 марта 2015 года
0
Сейчас статус филиала, переводят в партнеры. То есть, скорей всего, штат оставят тот же, но компания станет отдельной, независимой, работающей по договору гарантии- то есть, новая компания. Очень вряд ли в нее меня будут принимать, т.к. сейчас на моем месте есть сотрудник, а я до полутора всё равно выходить не планирую...
То есть, полагаю, эту закроют (вероятно, ликвидируют??), новую откроют, как-то так...
ТиД
9 марта 2015 года
0
MamaMay пишет:
Сейчас статус филиала, переводят в партнеры
MamaMay пишет:
организационно-правовая форма - ООО (до января была ЗАО), слово филиал не фигурирует нигде
не поняла ничего. ООО ликвидируется? как? как банкрот?
MamaMay (автор поста)
9 марта 2015 года
0
Не знаю пока. Вряд ли. Оно не банкрот. Просто рентабельность ниже желаемой, так понимаю..
MamaMay (автор поста)
9 марта 2015 года
0
В ответ на комментарий ТиД
Ну если в декрет соберетесь, то можете сделать расчет по предыдущим годам, т.е. Ваши декретные будут такими же, как сейчас. Как закрывается компания? Она-банкрот? Или просто штат ликвидируют? Не увольняйтесь сами в любом случае

↑   Перейти к этому комментарию
А чтобы по предыдущим, это ж надо работать где-то? Просто устроиться чтобы числиться?
ТиД
9 марта 2015 года
0
не обязательно, насколько мне известно это. Просто в ФСС пишите заявление на расчет пособия. Но врать не буду, не знаю точно
Buse
9 марта 2015 года
0
У нас филиал закрыли, когда я в декрет уходила. Оставалась головная организация. Я там числилась, декретные, пособие до 1,5 лет платили оттуда. Когда ребенку 1,5 года исполнилось, сократили просто, выплатили пособие. Но можно было и числится до 3-х лет, чтобы стаж шел.
MamaMay (автор поста)
9 марта 2015 года
0
У нас тоже как раз филиал сейчас пока, но организационно-правовая форма - ООО (до января была ЗАО), слово филиал не фигурирует нигде, с головной по договорам работаем. Вариант числиться до 3х был бы кстати, но, полагаю, я являясь сотрудником нашего ООО к головной компании юридически отношения не имею...
Buse
9 марта 2015 года
0
а тут без разницы имеете отношение или нет, у нас тоже ООО было. Просто числиться будете там. У нас остальных сразу сократили, а меня как уходящую в декрет не имели права. Увольняют только в связи с полной ликвидацией организации вообще.
MamaMay (автор поста)
9 марта 2015 года
0
О, интересный вариант! Спасибо!
MamaMay (автор поста)
9 марта 2015 года
0
В ответ на комментарий Buse
У нас филиал закрыли, когда я в декрет уходила. Оставалась головная организация. Я там числилась, декретные, пособие до 1,5 лет платили оттуда. Когда ребенку 1,5 года исполнилось, сократили просто, выплатили пособие. Но можно было и числится до 3-х лет, чтобы стаж шел.

↑   Перейти к этому комментарию
Причем, я, кстати, все еще сотрудник ЗАО, подписывать ничего не приглашали и не уведомляли официально... Да и сейчас - апрель на носу, перевод в операторы - дело решенное, а мне официально ни полслова...

Оставить свой комментарий

Вставка изображения

Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера:


Закрыть
B i "

Поиск рецептов


Поиск по ингредиентам