Девочки бухгалтера! Подскажите, пожалуйста!!!
Ситуация такая : есть магазин, есть ЧП, есть работник. ЧП появляется в магазине редко, работник не оформлен. Встал вопрос о том, как лучше оформить человека : сделать его ЧП и якобы сдать ему в аренду магазин или оформить его как продавца. Подскажите пожалуйста!!!
Комментарии
На пенсию работника будет влиять только начисленная зп. Чем больше зп тем больше взносы. Если оформить как ип то будут платиться фиксированые взносы из расчета мрот и пенсия будет минимальная. А стаж идет как при ип так и при заключении тд. Вроде все. Если что пишите подскажу
↑ Перейти к этому комментарию
Вставка изображения
Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера: