Как рассчитать копеечные пособия в Казахстане

Единовременное государственное пособие на рождение ребенка (для всех женщин). Размер пособия на рождение ребенка фиксированный, составляет 30 МРП (55 560 тенге) - на первого, второго и третьего ребенка и 50 МРП (92 600 тенге) – на четвертого, пятого, шестого и тд. детей.

Социальное пособие по уходу за ребенком по достижении им одного года

Для безработных женщин:

на первого ребенка – 5,5 МРП (10 186 тенге);
на второго ребенка – 6,5 МРП (12 038 тенге);
на третьего ребенка – 7,5 МРП (13 890 тенге);
на четвертого и более – 8,5 МРП (15 742 тенге).
Для работающих мам: Для того, чтобы посчитать размер выплат, необходимо общий доход за последние 2 года (что подтверждается социальными отчислениями) разделить на 24 месяца, затем умножить на 0,4 и вычесть 10%

Социальная выплата по беременности в связи с потерей дохода

(для работающих женщин)

Для работающих мам: такой "бухгалтерией" занимаются соответствующие органы, но подсчитать самой не составит труда. Вашу последнюю зарплату за 12 месяцев необходимо умножить на коэффициент. Коэффициент подсчета зависит от сложности родов, количества рожденных детей, усыновления новорожденного.

Для тех, у которых есть ИП, и они сами устанавливают свою зарплату: даже если вы директор, у вас огромные доходы и вы делаете хорошие отчисления, не думайте что выйдя в декрет вы сорвете большой куш. Согласно новым поправкам к закону о декретных пособиях, установлен декретный лимит, который составляет максимальную сумму в 186.660 тенге. Т. е ставить себе большую зарплату не имеет смысла, так как налоги вы будете платить большие, а выплаты по декретным -уравнены.
Для тех, чья зарплата больше 200.000: oпять же, здесь действует закон о лимите зарплаты в 186.660 тенге. Государство будет также выплачивать декретные из расчета отчислений за последние 12 месяцев. Социальную выплату по остальной части дохода может оплатить работодатель, в случае если данный пункт прописан в индивидуальном трудовом договоре.

_______________

FAQ от Comode.kz

_______________

Как считать?

Ваша зарплата, к примеру, 50 000 тенге:
50 000 х 4,2 = 210 000 тенге
Не забудем вычесть 10% пенсионных отчислений:
210 000 – 10% = 207 900 тенге — именно столько вы получите.

Сколько и как долго?

Пособие по уходу за малышом выплачивается ежемесячно, до одного года. Выплаты составляют около 40% от зарплаты за последние 24 месяца. Также не забудем вычесть пенсионные отчисления - 10%.

Когда отдавать заявление?

Когда пожелаете, но лучше не затягивать с этим делом. Исходите из ситуации: если малыша можно оставить на какое-то время с ближайшими родственниками, то сделать процедуру сдачи документов можно в первый месяц после рождения или же дождаться, когда малыш станет более сговорчивым. В любом случае стоит знать, что Государство выплачивает вам пособие с даты рождения ребенка, а не с даты сдачи документов.

Какие документы собрать?

Больничный лист (оригинал) - выдаст ваш родильный дом
Справка о доходах (оригинал) - по месту работы
Выписка из банка о наличии счета для перечисления пособий: копию (при себе нужно иметь оригинал) выдаст ваш банк
Адресная справка (оригинал) - выдаст ЦОН (по району)
Удостоверение личности: копия (при себе иметь оригинал)
Из описанного выше делаем выводы:

Абсолютно все мамочки получат декретные, разница лишь в сумме
Детское пособие выплачивается до года, для неработающих - 5,5МРП, для работающих - 40% от общей зарплаты за последние два года
Лучше получать зарплату не в конвертах, а официально, делая отчисления
Если вы числитесь внештатным сотрудником, кроме пенсионных отчислений, не забудьте еще и о социальных
Ваш муж может взять декретный отпуск по уходу за ребенком, предоставив необходимые документы
В Казахстане женщины уходят в декрет с 30 недели
Установленный лимит на зарплату-186.600 тенге, для индивидуальных предпринимателей ставить себе зарплату больше не имеет смысла
Если ваша зарплата более 200.000 тенге, с работодателем лучше подписать тот договор, где есть пункт о декретных выплатах