Срочно нужна помощь специалистов

У меня подруга работает на работе лаборантом с 8.00 до 17.00 с перерывом на обед с 12.00 до 13.00 - пятидневная рабочая неделя! С 1 октября по договору внутреннего совместительства она идет работать в диспетчерскую службу. Вдвоем с девчонкой разделили одну смену на двоих и работают, там выходит одна смена в среду с 17.00 до 08.00, и в субботу смена с 8.00 до 20.00! Девчонки с 1 октября работают, а оказывается НЕЛЬЗЯ, типа переработка и т. д. и т. п.
Собственно вопрос вот в чем! Сколько часов можно работать по графику сменности по договору внутреннего совместительства и может официальный источник, судебные практики хоть что нибудь чтобы показать так сказать воочую тамашнему кадровику! Заранее всем спасибо! Отвечу на все вопросы, если что то не понятно!
Комментарии
По совм ставят 4 часа, а тут, в сумме, больше получается + работа в вых. Однозначно переработка...
Можно только если по договоренности с работодателем, будут в табеле закрывать по 4 часа ежедневно или оплачивать переработку...
Вот...как-то так... Если надо точнее посмотрю в ТК РФ. (я по совместительству - кадровик)
По совм ставят 4 часа, а тут, в сумме, больше получается + работа в вых. Однозначно переработка...
Можно только если по договоренности с работодателем, будут в табеле закрывать по 4 часа ежедневно или оплачивать переработку...
Вот...как-то так... Если надо точнее посмотрю в ТК РФ. (я по совместительству - кадровик)
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
Вставка изображения
Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера: