Сядь на берегу и жди.
"Если долго сидеть на берегу реки, можно увидеть, как мимо проплывает труп твоего врага".
(якобы Конфуций(нет))
Ну труп, конечно, в фигуральном смысле)))
Я это про что? Про работу.
Месяца три назад у нас сменилось руководство. Когда узнали, кто будет назначен на смену, 70 % коллектива разбежались, кто куда смог. Кто смог, перевелся переводом, остальные уволились в спешном порядке. Мне бежать было особо некуда, я решила остаться и посмотреть, как оно повернется.
Ну и вот. Новый директор пришел. Как специалист и управленец - полный ноль, как человек - то, что кончается на О.
Тут разбежались 20 % оставшихся и новых. Я решила остаться и посмотреть, как оно повернется. Мне, по ряду причин, работу менять не хотелось бы. Да и много чести, на каждый ноль без палочки увольняться и искать другую работу. Мне показалось, что долго новый директор не вытянет.
Ну и я была права. Вчера новому директору придали ускорение в сторону двери.
хахаха! А я хитрый китаец и сижу на берегу. Ждем следующего нового директора. Посмотрим, будем нормально работать или опять на берегу сидеть.
На самом деле, у меня с первым мужем долго была полемика на эту тему. У него была привычка, чуть что не так, гордо хлопать дверью. Типа, он никому не позволит относиться к нему без уважения. А я ему говорю - ну и что ты кому доказал? Он при кабинете, при должности и при зарплате. У него все зашибись. Он про тебя забыл через пять минут. А ты без работы, без денег, без куска хлеба и с неясными перспективами. Ну и кто из вас дурак? А ты сделай так, что бы он ушел, а ты остался!
Но для него это, видимо, слишком тонкая политика. Он так не смог. А я уже многих пересидела. Да, мне было непросто, но я себя за это прям уважаю!
Кстати, этот номер отлично работает не только на работе. Но об этом как нибудь в другой раз!
(якобы Конфуций(нет))
Ну труп, конечно, в фигуральном смысле)))
Я это про что? Про работу.
Месяца три назад у нас сменилось руководство. Когда узнали, кто будет назначен на смену, 70 % коллектива разбежались, кто куда смог. Кто смог, перевелся переводом, остальные уволились в спешном порядке. Мне бежать было особо некуда, я решила остаться и посмотреть, как оно повернется.
Ну и вот. Новый директор пришел. Как специалист и управленец - полный ноль, как человек - то, что кончается на О.
Тут разбежались 20 % оставшихся и новых. Я решила остаться и посмотреть, как оно повернется. Мне, по ряду причин, работу менять не хотелось бы. Да и много чести, на каждый ноль без палочки увольняться и искать другую работу. Мне показалось, что долго новый директор не вытянет.
Ну и я была права. Вчера новому директору придали ускорение в сторону двери.
На самом деле, у меня с первым мужем долго была полемика на эту тему. У него была привычка, чуть что не так, гордо хлопать дверью. Типа, он никому не позволит относиться к нему без уважения. А я ему говорю - ну и что ты кому доказал? Он при кабинете, при должности и при зарплате. У него все зашибись. Он про тебя забыл через пять минут. А ты без работы, без денег, без куска хлеба и с неясными перспективами. Ну и кто из вас дурак? А ты сделай так, что бы он ушел, а ты остался!
Но для него это, видимо, слишком тонкая политика. Он так не смог. А я уже многих пересидела. Да, мне было непросто, но я себя за это прям уважаю!
Кстати, этот номер отлично работает не только на работе. Но об этом как нибудь в другой раз!
|
|
Печать | Получить код для блога/форума/сайта |
Коды для вставки:
Как это будет выглядеть?
Скопируйте код и вставьте в окошко создания записи на LiveInternet, предварительно включив там режим "Источник"
HTML-код:
|
|
| BB-код для форумов: |
Как это будет выглядеть?
Страна Мам → Сядь на берегу и жди.
| "Если долго сидеть на берегу реки, можно увидеть, как мимо проплывает труп твоего врага". (якобы Конфуций(нет)) Ну труп, конечно, в фигуральном смысле))) Я это про что? Про работу. Месяца три назад у нас сменилось руководство. Когда узнали, кто будет назначен на смену, 70 % коллектива разбежались, кто куда смог. Читать полностью |
| +80 |
ptyza lesa
|
30 комментариев |
Комментарии
А я, как ваш муж, относиться к себе по-скотски никому не позволяла, дважды уходила, хлопнув дверью, но только на новую работу, а не грызть последнюю корочку хлеба.
А я, как ваш муж, относиться к себе по-скотски никому не позволяла, дважды уходила, хлопнув дверью, но только на новую работу, а не грызть последнюю корочку хлеба.
↑ Перейти к этому комментарию
А я, как ваш муж, относиться к себе по-скотски никому не позволяла, дважды уходила, хлопнув дверью, но только на новую работу, а не грызть последнюю корочку хлеба.
↑ Перейти к этому комментарию
Пожалуйста, выбирайте выражения, когда пишете свои комментарии!!!
А я, как ваш муж, относиться к себе по-скотски никому не позволяла, дважды уходила, хлопнув дверью, но только на новую работу, а не грызть последнюю корочку хлеба.
↑ Перейти к этому комментарию
На прошлой работе был удобный график, плюс работу знала, сейчас нашла работу лучше, плюс дочка пойдет в школу, меньше болеет.
Коллега из филиала старой ещё закалки никак не была к этому готова, пришлось ее убедить не спешить и присмотреться к молодому директору, не воспринимать все в штыки, а искать рациональное зерно в его указаниях и т.к. дама была настоящий профессионал своего дела, она очень быстро нашла с новым руководителем общий язык (он понял, что она хороший сотрудник, эффективный и просто не стал лезть в ее дела). Зато, когда через год он уходил уже в другое место, она чуть не плакала
Так что по всякому бывает, но рубить с плеча при смене руководства точно не стоит.
Но бывают и клинические случает. И тогда мое душевное здоровье и самоуважение не компенсируют ни какие зарплаты. В том году я так и сделал ушла с очень хорошей работы, потому что работать под началом антиморального г..на мне не комфортно. Пол года зп была ниже, да. Сейчас такая же при меньших нагрузках.
но как-то везло. Как только оказывалась под "тяжелым" начальником и начинала ходить на работу с мыслью
"а не последний ли это мой рабочий день", - как власть менялась. ТТТ, чтобы и дальше нам везло!
Вставка изображения
Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера: