Выплата пособия по временной нетрудоспособности
Имеет ли право работодатель отказаться выплачивать пособие по уходу за больным ребенком сотруднику, если малыш не являются его родным ребенком.Разделом V Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 29.06.2011г. №624н (далее Порядок), установлен порядок выдачи больничного листка по уходу за больным членом семьи.
В соответствии с пунктом 34 Порядка листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи (опекуну, попечителю, иному родственнику), фактически осуществляющему уход.
Согласно статьи 2 Семейного кодекса Российской Федерации к членам семьи относятся: супруги, родители, усыновители, дети.
Жилищный кодекс Российской Федерации в статье 69 к членам семьи нанимателя жилого помещения относит проживающего с ним супруга, детей, родителей.
В соответствии со статьей 1 Федерального закона от 24.10.1997г. № 134-ФЗ «О прожиточном минимуме в Российской Федерации» семья - это лица, связанные родством и (или) свойством, совместно проживающие и ведущие совместное хозяйство.
На основании вышеизложенного супруг является членом семьи и имеет право на выдачу листка нетрудоспособности по уходу за больными членами семьи — падчерицами, пасынками.
Соответственно, отчим, осуществляющий уход за больным пасынком, падчерицей, имеет право на пособие по временной нетрудоспособности, и работодатель обязан выплатить ему пособие по уходу за больным ребенком.
|
|
Печать | Получить код для блога/форума/сайта |
Коды для вставки:
Как это будет выглядеть?
Скопируйте код и вставьте в окошко создания записи на LiveInternet, предварительно включив там режим "Источник"
HTML-код:
|
|
| BB-код для форумов: |
Как это будет выглядеть?
Страна Мам → Выплата пособия по временной нетрудоспособности
 |
Имеет ли право работодатель отказаться выплачивать пособие по уходу за больным ребенком сотруднику, если малыш не являются его родным ребенком. Разделом V Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 29.06.2011г. №624н (далее Порядок), установлен порядок выдачи больничного листка по уходу за больным членом семьи. Читать полностью |
| +21 |
Лёлики-Болики
|
5 комментариев |
Комментарии
В соответствии с ч. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон № 255-ФЗ) и ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (далее — Закон № 81-ФЗ) ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), которые фактически осуществляют уход за ребенком и находятся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста 1,5 года.
Следовательно, право на отпуск по уходу за ребенком и получение пособия имеют не только мать ребенка, но и любой близкий родственник ребенка, в Вашем случае — работающая бабушка.
Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком работающей бабушке необходимо написать по месту работы заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и назначении ежемесячного пособия по уходу с приложением документов, перечисленных в п. 54 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 №1012н.
Вставка изображения
Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера: