Консультация по трудовому праву

Здравствуйте! У нас на работе сложилась такая спорная ситуация. В отдел (бухгалтерию) вышла девушка с декретного отпуска. На ее месте работала другая девушка, но она не захотела уходить с данной работы и для нее ввели еще одну единицу так же в бухгалтерии. Но, придя первый день на работу, девушку с декретного посадили в другой отдел, так как в бухгалтерии нет уже места даже еще один стол поставить.По приказу ее приняли на прежнее рабочее место, хотя ни места, ни функций ей не вернули... Так она сидит в другом отделе с 11 января 2011г. Так вот такой вопрос, права ли наша глав.бух. не взяв ее на прежнее рабочее место?Как она должна была себя повести, когда ее отправили в другой кабинет и можно ли это как-нибудь оспорить? Заранее спасибо!