Магазин handmade Присоединяйтесь к нам в соцсетях:
Присоединяйтесь к нам в соцсетях: ВКонтакте  facebook 

Консультации по вопросам ФСС (соцстраха)

Вопрос:
Ксения82 , 12 марта 2014 года
Добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться в сложившейся ситуации. В сентябре 2010 года я ушла в отпуск по БиР с первым ребенком, а с января 2011 в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (о чем было написано заявление по месту работы). В апреле 2011 года (в момент нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет) меня уволили по п.1ст.81 в связи с ликвидацией предприятия. С мая 2011 по май 2012 я получала пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в органах соц.защиты. С января 2013 года я устроилась на новую работу, а в апреле 2014 года ухожу в отпуск по БиР со вторым ребенком. В связи с тем что в 2012 году я не работала я хочу написать заявление о замене 2012 года на предыдущие. Но по трудовой книжке весь 2012 год я не работала, хотя фактически находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет до мая 2012 ( это заявление я писала на предыдущем месте работы с которого меня уволили по ликвидации) а далее по уходу за ребенком до 3 лет (этого заявления мне писать уже было некуда, т.к. я фактически на работала). Каким образом я могу доказать, что в 2012 году я находилась в отпуске по уходу за ребенком, ведь такая запись в трудовой книжке не делается, а я уволена в связи с ликвидацией предприятия в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5. Заранее благодарна за ответ.


Ответ:
Щепочкина Юлия Сергеевна
Специалист фонда социального страхования
Добрый день! Вам необходимо обратиться в Инспекцию по труду по месту жительства.



Комментарии:


пока нет комментариев





Задайте свой вопрос этому специалисту

Поиск рецептов


Поиск по ингредиентам