Вопрос:
Добрый день! Подскажите , пожал., перед выходом в отпуск по беременности и родам мой работодатель должен выплатить мне пособия за 140 дней, которые рассчитываются как среднедневная зарплата за последние 2 года * на 140 дней.
2 месяца до родом мне должны платить помимо данного единовременного пособия мою ежемесячную зарплату или нет?
И еще вопрос, единовременное пособие по беременности и родам ограниченно законодательно максимальной суммой выплаты или это на усмотрение работодателя?
Заранее спасибо
Ответ:
Государственное учреждение – Ульяновское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации на Ваше обращение сообщает следующее.
Порядок назначения и выплаты пособия по беременности и родам регулируются Федеральным законом от 29.12.2006г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — Закон № 255-ФЗ).
В соответствии с п.1 ст. 10 Закона № 255-ФЗ пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов — 86) календарных дней после родов.
Согласно пункта 1 статьи 11 Закона №255-ФЗ, размер пособия по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100% среднего заработка.
В соответствии со ст. 14 указанного Закона, пособие по беременности и родам исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
Размер пособия по беременности и родам определяется путем умножения размера дневного пособия на число календарных дней, приходящихся на период отпуска по беременности и родам (заработанная плата 2011г.+2012г. : 730 х 100% х 140 календарные дни по листку нетрудоспособности — беременности и родам).
Согласно ч. 2 ст. 14 Закона № 255-ФЗ в средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие по беременности и родам, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу работника, которые включаются в базу для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009г. № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный Фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования».
База для начисления страховых взносов в отношении каждого физического лица в 2010г. составила 415 000 рублей, в 2011г. составила 463 000 рублей.
В связи с тем, что пособие по беременности и родам назначается и выплачивается за 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов исходя из среднего заработка, то соответственно заработная плата за этот период не выплачивается.
Начальник ПО Е.Г.Шишеня
Санникова Елена Вячеславовна
(8422) 42 02 55
Комментарии:
пока нет комментариев
Задайте свой вопрос этому специалисту
