Вопрос:
Здравствуйте, Анна! Подскажите как быть, маме 60 лет, но она еще работает до 30 апреля. В данное время находится в больнице, ее лечение оплачивает предприятие по страховке. На май-июнь месяц ей назначают операцию. Страховка у нее до июня месяца. Будет ли ее лечение оплачено предприятием и оплатиться ли больничный лист после увольнения?
Ответ:
ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию»
ст.13 пункт 2: застрахованному лицу, утратившему трудоспособность вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой оно подлежит обязательному социальному страхованию, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работодателем по его последнему месту работы либо территориальным органом Фонда социального страхования Российской Федерации.
Комментирую: больничный оплачивается в случаях, если работник [b]заболел[/b] во время действия трудового договора либо в течение 30 дней после увольнения. Ваша мама заболела во время трудовой деятельности (увольнения ещё не было), значит и больничный ей оплачивается.
Комментарии:
пока нет комментариев
Задайте свой вопрос этому специалисту
