Давайте все вместе подпишем петициюПрезиденту РФ Владимиру Владимировичу Путину: Дайте ход законопроекту №558761-5 - детское пособие до 3 лет.

Давайте подпишем все вместе. СМ- это сила. А вдруг получиться? Вот ссылка:
http://www.change.org/ru/петиции/президенту-рф-владимиру-владимировичу-путину-дайте-ход-законопроекту-no558761-5-детское-пособие-до-3-лет?share_id=SZdVfwCPqJ&utm_campaign=signature_receipt&utm_medium=email&utm_source=share_petition
Комментарии
ДЕВЫ!!! АУУУУУ!!! я в этом месяце УЖЕ подала на выплату ДО ТРЕХ ЛЕТ!!! только ребенок должен быть прописан..и выплата будет где то 6700руб и назначается она со дня прописки, у нас правда день прописки и день подачи заявления в соцзащите-совпадают.. правда эта выплата назначается на 3его ребенка... кстати в совокупности с выплатами по уходу до полутора лет, получается весьма неплохая сумма
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
и детям бесплатное питание в школе...да много чего...вы как родите, так первым делом делайте удостоверение многодетной семьи..а потом все остальное...
↑ Перейти к этому комментарию
абсолютно не видно и не заметно из-за инфляции....
↑ Перейти к этому комментарию
Общие положения
Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет начисляется на следующий день после окончания больничного листа по беременности и родам.
Начало отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет отсчитывается с момента окончания отпуска по беременности и родам.
В соответствии с Федеральным законом РФ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» получать пособие может один из родителей ребенка, опекун или родственник, фактически осуществляющий уход за ребенком.
Если работник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому, то пособие выплачивается ему в обычном порядке.
Лицам, имеющим право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком по нескольким основаниям, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований.
Например, если работница находится в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет и в этот период у нее начинается отпуск по беременности и родам, то она может получить только одно пособие по ее выбору.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет.
При увольнении из одной организации (в том числе, в порядке перевода в другую организации) и устройстве на работу в другую организации – к новому работодателю, либо в это же юридическое лицо (новый трудовой договор) заработок, полученный у предыдущего работодателя (до увольнения), при исчислении пособия не учитывается.
Пособие в данном случае исчисляется из фактического заработка, начисленного новым работодателем по новому месту работы, то есть за период работы по новому трудовому договору, заключенному после увольнения.
Обратиться за пособием нужно не позднее шести месяцев со дня, когда ребенку исполнится 1,5 года. То есть до момента, когда ребенку исполнится два года.
Если человек пропустил этот срок, то пособие ему не выплачивается. (ст. 17.2 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ и пункт 55 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 30 декабря 2006 г. № 865).
Неработающим гражданам ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается в органах социальной защиты населения по месту жительства со дня рождения ребенка до достижения ребенком возраста полутора лет, при условии, что они не получают пособие по безработице.
Лицам, имеющим право как на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, так и на пособие по безработице, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований.
Отпуск по уходу за ребенком может быть использован женщиной полностью или по частям.
Если женщина прервет отпуск и выйдет на работу, то ежемесячное пособие по уходу за ребенком ей выплачиваться не будет.
Если женщина уже частично использовала отпуск по уходу за ребенком, после чего вышла на какое-то время на работу и вновь желает воспользоваться таким отпуском, то на основании заявления издается приказ на оформление оставшейся части отпуска.
Женщина имеет право работать на условиях неполного рабочего времени как по месту основной работы, так и в другой организации или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Женщина, работающая на условиях неполного рабочего времени, имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск (ст. 93 ТК РФ).
Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае продолжения обучения. (п. 43 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 23 декабря 2009 г. N 1012н).
Отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности.
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет выплачивается ежемесячно в день выдачи зарплаты.
ДЕВЫ!!! АУУУУУ!!! я в этом месяце УЖЕ подала на выплату ДО ТРЕХ ЛЕТ!!! только ребенок должен быть прописан..и выплата будет где то 6700руб и назначается она со дня прописки, у нас правда день прописки и день подачи заявления в соцзащите-совпадают.. правда эта выплата назначается на 3его ребенка... кстати в совокупности с выплатами по уходу до полутора лет, получается весьма неплохая сумма
↑ Перейти к этому комментарию
А вот продлить пособие до 3-х лет не зависимо от кол-ва детей - это другое... Как говорится, говорить говорили, обещать обещали и забыли
ДЕВЫ!!! АУУУУУ!!! я в этом месяце УЖЕ подала на выплату ДО ТРЕХ ЛЕТ!!! только ребенок должен быть прописан..и выплата будет где то 6700руб и назначается она со дня прописки, у нас правда день прописки и день подачи заявления в соцзащите-совпадают.. правда эта выплата назначается на 3его ребенка... кстати в совокупности с выплатами по уходу до полутора лет, получается весьма неплохая сумма
↑ Перейти к этому комментарию
Пока до 1, 5 лет получала легче было, сейчас то вообще ничего не платят.
↑ Перейти к этому комментарию
http://subsidii.net/%D1%80%D0%BE%D0%B6%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%80%D0%B5%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0/%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8/item/63-%D0%BF%D0%BE%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B8%D0%B5-%D0%BD%D0%B0-3-%D0%B3%D0%BE-%D1%80%D0%B5%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0-%D0%BD%D0%B0%D1%87%D0%BD%D1%83%D1%82-%D0%B2%D1%8B%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%87%D0%B8%D0%B2%D0%B0%D1%82%D1%8C-%D0%B2-2013-%D0%B3%D0%BE%D0%B4%D1%83.html
ДЕВЫ!!! АУУУУУ!!! я в этом месяце УЖЕ подала на выплату ДО ТРЕХ ЛЕТ!!! только ребенок должен быть прописан..и выплата будет где то 6700руб и назначается она со дня прописки, у нас правда день прописки и день подачи заявления в соцзащите-совпадают.. правда эта выплата назначается на 3его ребенка... кстати в совокупности с выплатами по уходу до полутора лет, получается весьма неплохая сумма
↑ Перейти к этому комментарию
по региону у нас 6700 индексироваться еще будет..
да я честно и этому рада..можно спокойно на шее у мужа сидеть..и рожать бесконечно))
мужу даю пакет для того чтоб набрал картошки и грю- налей воды туда
люблю я такие дела подписывать и сама писать
P.S. Сори, нашла выйдя на этот сайт с другого браузера, мой блокировал этот раздел как рекламу
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
Попробую сейчас разместить на местном ресурсе. Может и другие мамочки откликнутся.
Вставка изображения
Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера: