Как вернутся на работу после декрета
Вот и пролетели незаметно 2 года. Через год надо возвращаться на работу, тем более, что дочка уже пошла в сад. Стала я прощупывать почву на предмет возвращения в должность и тут бац сюрпризик
. Оказывается, девочка, которую взяли на время моего дикрета, место освобождать не собирается, более того всем говорит, что меня уволят, а её оставят
.
Началось все еще за 2 месяца до моего декрета. Подыскали на время моего отсутствия девочку со стороны, назовем её N, образования высшего нет, только школа. Ну да закрыли на это глаза, все ш таки по знакомству пришла. Мой непосредственный начальник - технический директор, выше только генеральный. Нареканий к моей работе никогда не было, всегда только хвалили и все переживали, что же будет в мое отсутствие. Занималась я инвестициями и оборудованием на разрезе. И тут мой начальник начинает меня всячески уговаривать поскорее уйти в декрет, или больничный взять, но у меня все прекрасно и ни на какой больничный я не собиралась. Тогда был сделан намек на увольнение, но кто ж беременную уволит
. Короче взяла отпуск и ушла на месяц раньше. Обиделась
.
После рождения дочки, мне стало не до проблем с работой
. А тут я наконец решила поинтересоваться, что там и как. Оказывается у N близкие отношения с начальником и тот уже разговаривал с директором по кадрам, по поводу моего увольнения. Но так как у предприятия постоянно возникают серьезные проблемы связанные с работой N, а точнее с тем, что она не работает, оставлять её не хотят. Начальник всячески прикрывает её косяки и отмазывает от наказаний.
Предложили мне эту же должность на другом разрезе, причем Генеральный один на 2 разреза, да и знакомых там очень много. Коллектив там гораздо лучше, чем на этом разрезе. Но существует большое НО. Добираться туда 1,5 часа. Дежурка идет в 6,00 утром и в 17,00 с работы. У мужа тоже дежурка в 6,00 утра. Ребенка в садик вести некому и забирать тоже. Да еще, оказывается на это место претендует та самая N
. Она видите ли хочет вести 2 предприятия за двойную плату, разумеется
. Короче пока не знаю даже, что делать. Начальник намекает, что если добровольно не уволюсь, он меня выживет.
Так что пока думаю, что делать дальше.


Началось все еще за 2 месяца до моего декрета. Подыскали на время моего отсутствия девочку со стороны, назовем её N, образования высшего нет, только школа. Ну да закрыли на это глаза, все ш таки по знакомству пришла. Мой непосредственный начальник - технический директор, выше только генеральный. Нареканий к моей работе никогда не было, всегда только хвалили и все переживали, что же будет в мое отсутствие. Занималась я инвестициями и оборудованием на разрезе. И тут мой начальник начинает меня всячески уговаривать поскорее уйти в декрет, или больничный взять, но у меня все прекрасно и ни на какой больничный я не собиралась. Тогда был сделан намек на увольнение, но кто ж беременную уволит


После рождения дочки, мне стало не до проблем с работой

Предложили мне эту же должность на другом разрезе, причем Генеральный один на 2 разреза, да и знакомых там очень много. Коллектив там гораздо лучше, чем на этом разрезе. Но существует большое НО. Добираться туда 1,5 часа. Дежурка идет в 6,00 утром и в 17,00 с работы. У мужа тоже дежурка в 6,00 утра. Ребенка в садик вести некому и забирать тоже. Да еще, оказывается на это место претендует та самая N


Так что пока думаю, что делать дальше.
Комментарии
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
это точно, значит надо все это пережить и двигаться дальше.
Вставка изображения
Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера: