Я вам расскажу, как не надо нанимать домработницу!
Речь пойдет, как вы уже поняли, о услуге на дому. Я не жалуюсь, просто накипело и охота высказаться! Попробую быть краткой!
В связи со второй беременностью и еще слишком маленьком возрастом старшего ребенка (1,3 года) муж предложил мне нанять человека, который бы помогал мне по хозяйству. По ряду причин бабушек в помощи я задействовать не могу и кроме, как на себя, рассчитывать больше не на кого. Естественно я согласилась (было бы глупо отказаться от такого предложения
) Но, у нас населенный пункт небольшой и агентств занимающихся подобными вещами нет, оставался вариант: "по знакомым".
В итоге, нашлась дама, которая вроде бы согласилась, она работала летом у моей свекрови на гостинице уборщицей. Зарплату, скажу сразу, по нашим меркам я пообещала весьма приличную, график с 9-16, 3 через 1. В обязанности входило по мере надобности помыть пол, пыл протереть, посуду помыть, погладить и помочь с ребенком, а именно в те моменты, когда я занимаюсь какими-то делами (например готовлю обед) или памперс поменять (т. к. он уже достаточно тяжелый и поднимать мне его очень тяжело).
Но не тут то было! Практически сразу у нас возник эмоциональный барьер, хотя раньше мы с этим человеком были знакомы, нормально общались и именно поэтому я решила предложить работу, думаю все равно человек без работы зимой (у нас бизнес сезонный, живем от лета до лета) и мне хорошо и ей помогу). Ладно, думаю притремся. Потом я стала замечать, что человек просто отлынивает от работы Час могла пыль вытирать, причем каждый день. До сих пор удивляюсь где она ее находила?!
На ребенка, так уж получалось, времени не хватало. Я пыталась анализировать, даже выстраивать распорядок дня. Причем живем мы строго по режиму. В определенное время кушаем и спать укладываемся. К тому же у меня куча бытовой техники, которая облегчает труд любой хозяйке.
Я раз поговорила, объяснила, показала, что конкретно меня не устраивает. Постаралась в шутливой и дружелюбной форме все пояснить... Спросила все ли ее устраивает? Второй раз я уже немного нервничала, т. к. мне по 10 раз приходится объяснять одно и тоже. И мне кивают, вроде понимают, но... Да и ладно б она там долго и медленно что-то делала, главное результат. Но вот он то меня как раз и не устраивал. Мало того, что медленно, так еще и безолаберно.
Я поинтересовалась, а нужна ли вообще ей такая работа? В ответ услышал: "Да, конечно!" (ну, еще бы пришла время потянула, пообедала у нас, сделала вид бурной деятельности...) Я иду укладывать ребенка спасть и сама вырубаюсь, т. к. очень плохо сплю ночами) с 14 до 15,30 иногда до 16.00 мы спим. Если типа вся работа сделана (вроде бы чистые полы, вроде поглажено) я отпускала ее домой. Ей это весьма понравилось и она решила из исключений сделать правило!
Я, конечно, все понимаю, но наглеть то зачем. К тому же, основной упор у нас в договоре был ребенок! Что именно с ним нужна помощь. Потому и з/п соответствующая. И последовательность работы должна была быть такой, чтоб помочь с ребенком, а потом уж домашние дела, к примеру, когда мы спим...
Короче сегодня все закончилось! Моя чаща переполнилась, когда утром в положенное время на работу никто не приходит, а через 30 мин. мне поступает звонок. С просьбой, типа если сегодня не очень надо, то может у меня будет выходной?! Я аж опешила. Ну, Новый год, все понимаю, так выходные были 31-го и 1-го, а 2-го четко было сказано: на работу! Я закипела! Конечно будет выходной и сегодня и завтра и вообще и повесила трубку. Мне перезванивают, не беру. Приходит...
Муж попросил меня не нервничать и типа простить...
Я конечно недовольство выразила свое. 
Уже просто достало! Почему я за свои же деньги должна кого-то терпеть!!! В конце-концов кто у кого работает? А я еще неловкость испытываю... Ладно, я остыла, позавтракали, проводила мужа... День пошел своим чередом и тут... Моя красавица заводит опять разговор на больную тему. Ну, что мол ей делать, как быть! Я тут вообще взорвалась (в моем то положении) я сказала, что никого не держу и дверь открыта! Честно сказать я и не жалею. Просто почему-то, когда с некоторыми людьми по хорошему, то они вместо благодарности на шею садятся... Тяжело конечно одной, но я решила лучше уж так, чем с такими помощниками. Меньше нервов и бюджет целее!
В связи со второй беременностью и еще слишком маленьком возрастом старшего ребенка (1,3 года) муж предложил мне нанять человека, который бы помогал мне по хозяйству. По ряду причин бабушек в помощи я задействовать не могу и кроме, как на себя, рассчитывать больше не на кого. Естественно я согласилась (было бы глупо отказаться от такого предложения
В итоге, нашлась дама, которая вроде бы согласилась, она работала летом у моей свекрови на гостинице уборщицей. Зарплату, скажу сразу, по нашим меркам я пообещала весьма приличную, график с 9-16, 3 через 1. В обязанности входило по мере надобности помыть пол, пыл протереть, посуду помыть, погладить и помочь с ребенком, а именно в те моменты, когда я занимаюсь какими-то делами (например готовлю обед) или памперс поменять (т. к. он уже достаточно тяжелый и поднимать мне его очень тяжело).
Но не тут то было! Практически сразу у нас возник эмоциональный барьер, хотя раньше мы с этим человеком были знакомы, нормально общались и именно поэтому я решила предложить работу, думаю все равно человек без работы зимой (у нас бизнес сезонный, живем от лета до лета) и мне хорошо и ей помогу). Ладно, думаю притремся. Потом я стала замечать, что человек просто отлынивает от работы Час могла пыль вытирать, причем каждый день. До сих пор удивляюсь где она ее находила?!
На ребенка, так уж получалось, времени не хватало. Я пыталась анализировать, даже выстраивать распорядок дня. Причем живем мы строго по режиму. В определенное время кушаем и спать укладываемся. К тому же у меня куча бытовой техники, которая облегчает труд любой хозяйке.
Я раз поговорила, объяснила, показала, что конкретно меня не устраивает. Постаралась в шутливой и дружелюбной форме все пояснить... Спросила все ли ее устраивает? Второй раз я уже немного нервничала, т. к. мне по 10 раз приходится объяснять одно и тоже. И мне кивают, вроде понимают, но... Да и ладно б она там долго и медленно что-то делала, главное результат. Но вот он то меня как раз и не устраивал. Мало того, что медленно, так еще и безолаберно.
Я поинтересовалась, а нужна ли вообще ей такая работа? В ответ услышал: "Да, конечно!" (ну, еще бы пришла время потянула, пообедала у нас, сделала вид бурной деятельности...) Я иду укладывать ребенка спасть и сама вырубаюсь, т. к. очень плохо сплю ночами) с 14 до 15,30 иногда до 16.00 мы спим. Если типа вся работа сделана (вроде бы чистые полы, вроде поглажено) я отпускала ее домой. Ей это весьма понравилось и она решила из исключений сделать правило!
Я, конечно, все понимаю, но наглеть то зачем. К тому же, основной упор у нас в договоре был ребенок! Что именно с ним нужна помощь. Потому и з/п соответствующая. И последовательность работы должна была быть такой, чтоб помочь с ребенком, а потом уж домашние дела, к примеру, когда мы спим...
Короче сегодня все закончилось! Моя чаща переполнилась, когда утром в положенное время на работу никто не приходит, а через 30 мин. мне поступает звонок. С просьбой, типа если сегодня не очень надо, то может у меня будет выходной?! Я аж опешила. Ну, Новый год, все понимаю, так выходные были 31-го и 1-го, а 2-го четко было сказано: на работу! Я закипела! Конечно будет выходной и сегодня и завтра и вообще и повесила трубку. Мне перезванивают, не беру. Приходит...
Муж попросил меня не нервничать и типа простить...
Я конечно недовольство выразила свое. Уже просто достало! Почему я за свои же деньги должна кого-то терпеть!!! В конце-концов кто у кого работает? А я еще неловкость испытываю... Ладно, я остыла, позавтракали, проводила мужа... День пошел своим чередом и тут... Моя красавица заводит опять разговор на больную тему. Ну, что мол ей делать, как быть! Я тут вообще взорвалась (в моем то положении) я сказала, что никого не держу и дверь открыта! Честно сказать я и не жалею. Просто почему-то, когда с некоторыми людьми по хорошему, то они вместо благодарности на шею садятся... Тяжело конечно одной, но я решила лучше уж так, чем с такими помощниками. Меньше нервов и бюджет целее!
|
|
Печать | Получить код для блога/форума/сайта |
Коды для вставки:
Как это будет выглядеть?
Скопируйте код и вставьте в окошко создания записи на LiveInternet, предварительно включив там режим "Источник"
HTML-код:
|
|
| BB-код для форумов: |
Как это будет выглядеть?
Страна Мам → Я вам расскажу, как не надо нанимать домработницу!
| Речь пойдет, как вы уже поняли, о услуге на дому. Я не жалуюсь, просто накипело и охота высказаться! Попробую быть краткой! В связи со второй беременностью и еще слишком маленьком возрастом старшего ребенка (1,3 года) муж предложил мне нанять человека, который бы помогал мне по хозяйству. Читать полностью |
| +159 |
klukva21
|
168 комментариев |
Комментарии
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
в любом случае надо оговаривать фронт работ. у моей подружки мама работала няней - сначала просто присматривала за девочкой, потом дошло до того, что она и готовила в той семье, когда девочка уже подросла, и по дому кое что делала, класса до третьего наверное она за девочкой смотрела. потом внук родился)))
если искать, то обязательно "свой" человек найдется, удачи!
в вашем случаее надо обговаривать думаю так: "Сегодня надо сделать : 1..........,2............., и прям список дел и не ограничивать по времени, а говорить сделаешь позже уйдешь только после того как сделаешь, пропишите ее обязанности в договоре, и еще хороший кнут это штрафы, не сделала то -то штраф, и пусть она ознакомиться с этим и если согласна то подписывает, а вы ей потом предъявите договор и пусть попробует возразить.
в вашем случаее надо обговаривать думаю так: "Сегодня надо сделать : 1..........,2............., и прям список дел и не ограничивать по времени, а говорить сделаешь позже уйдешь только после того как сделаешь, пропишите ее обязанности в договоре, и еще хороший кнут это штрафы, не сделала то -то штраф, и пусть она ознакомиться с этим и если согласна то подписывает, а вы ей потом предъявите договор и пусть попробует возразить.
↑ Перейти к этому комментарию
в вашем случаее надо обговаривать думаю так: "Сегодня надо сделать : 1..........,2............., и прям список дел и не ограничивать по времени, а говорить сделаешь позже уйдешь только после того как сделаешь, пропишите ее обязанности в договоре, и еще хороший кнут это штрафы, не сделала то -то штраф, и пусть она ознакомиться с этим и если согласна то подписывает, а вы ей потом предъявите договор и пусть попробует возразить.
↑ Перейти к этому комментарию
в вашем случаее надо обговаривать думаю так: "Сегодня надо сделать : 1..........,2............., и прям список дел и не ограничивать по времени, а говорить сделаешь позже уйдешь только после того как сделаешь, пропишите ее обязанности в договоре, и еще хороший кнут это штрафы, не сделала то -то штраф, и пусть она ознакомиться с этим и если согласна то подписывает, а вы ей потом предъявите договор и пусть попробует возразить.
↑ Перейти к этому комментарию
Уже стало закономерностью.
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
↑ Перейти к этому комментарию
не переживайте , зато опыт появился это тоже результат
Простите, не знаю Вашего имени.
Ошибка, девочки, думаю, была совершена изначально.
Мы живем с Вами в мире мужчин. Балом правят они.
Не знаю как в Туапсе, а у нас в Ульяновске (я приехала сюда в 1996-м и воочию это увидела), какая бы женщина умная и разумная не была, с ней о серьезных вещах договариваться не будут. Или все закончится как у Вас - ее распоряжения всерьез никто не воспримет и спустя какое-то время решит, что обязанностями можно пренебречь. То есть, желание получать деньги в наличии, а совести и опаски потерять и работу, и деньги, и честное имя не имеется.
Почему-то мне кажется, что если бы Ваша работница из уст Вашего мужа получила все распоряжения, и график работы по часам Вы расписали бы ей в 2-х экземплярах (один ей, второй Вам) и вручили ей под роспись, такого бы не произошло. Честное слово, девочки, проще с человеком сразу заключить трудовой договор (пусть она налог с этого заплатит, чего Вы ее пожалели), чем потом контролировать ее и нервничать.
Или, увидев серьезность Ваших намерений, она бы сразу не согласилась работать. Ну и что? Вы бы сразу не получили в дом безалаберного работника, сохранили бы деньги, время, потраченное на нее, свои нервные клетки и, возможно, нервные клетки будущего ребенка.
Знаю одно: чем жестче условия приема на работу, тем более дорожат работники своим рабочим местом!
На севере я работала руководителем, 25 человек было в подчинении. Боялись, если с цигаркой застану в рабочее время, а не в перерыв. Руководство к моему мнению прислушивалось.
В Ульяновск приехала, - смотришь, мужчина серьезный, а ведет себя как неразумное и капризное дитя: обрывает на полуслове, предпочитает не слышать, что ему говорят.
У меня в практике был случай, когда "серьезный товарищ" предпочел получить консультацию не у меня, а у коллеги-мужчины, пришедшего недавно в нашу профессию, только потому, что он - тоже бывший военный. Когда было упущено время и потеряна достаточно крупная сумма, "серьезный товарищ" вернулся ко мне, попросил о помощи, и пришлось вытаскивать его из той безнадежной ситуации, в которой он оказался.
Думаете, сказал "спасибо"?
↑ Перейти к этому комментарию
На севере я работала руководителем, 25 человек было в подчинении. Боялись, если с цигаркой застану в рабочее время, а не в перерыв. Руководство к моему мнению прислушивалось.
В Ульяновск приехала, - смотришь, мужчина серьезный, а ведет себя как неразумное и капризное дитя: обрывает на полуслове, предпочитает не слышать, что ему говорят.
У меня в практике был случай, когда "серьезный товарищ" предпочел получить консультацию не у меня, а у коллеги-мужчины, пришедшего недавно в нашу профессию, только потому, что он - тоже бывший военный. Когда было упущено время и потеряна достаточно крупная сумма, "серьезный товарищ" вернулся ко мне, попросил о помощи, и пришлось вытаскивать его из той безнадежной ситуации, в которой он оказался.
Думаете, сказал "спасибо"?
↑ Перейти к этому комментарию
Люди, конечно же, разные. Но совесть-то должна присутствовать!!!
Простите, не знаю Вашего имени.
Ошибка, девочки, думаю, была совершена изначально.
Мы живем с Вами в мире мужчин. Балом правят они.
Не знаю как в Туапсе, а у нас в Ульяновске (я приехала сюда в 1996-м и воочию это увидела), какая бы женщина умная и разумная не была, с ней о серьезных вещах договариваться не будут. Или все закончится как у Вас - ее распоряжения всерьез никто не воспримет и спустя какое-то время решит, что обязанностями можно пренебречь. То есть, желание получать деньги в наличии, а совести и опаски потерять и работу, и деньги, и честное имя не имеется.
Почему-то мне кажется, что если бы Ваша работница из уст Вашего мужа получила все распоряжения, и график работы по часам Вы расписали бы ей в 2-х экземплярах (один ей, второй Вам) и вручили ей под роспись, такого бы не произошло. Честное слово, девочки, проще с человеком сразу заключить трудовой договор (пусть она налог с этого заплатит, чего Вы ее пожалели), чем потом контролировать ее и нервничать.
Или, увидев серьезность Ваших намерений, она бы сразу не согласилась работать. Ну и что? Вы бы сразу не получили в дом безалаберного работника, сохранили бы деньги, время, потраченное на нее, свои нервные клетки и, возможно, нервные клетки будущего ребенка.
Знаю одно: чем жестче условия приема на работу, тем более дорожат работники своим рабочим местом!
↑ Перейти к этому комментарию
А, вот по поводу договоренности, так всеж наверное это от человека зависит. Одни с первого раза понимают, а другим и толдонить каждый день бестолку. Это просто категория людей такая....
Тогда Вы правы. Видимо, и так "много зарабатывают". Люди-люди...
Не люблю слова "халява". Но вот тут оно полностью подходит к Вашей ситуации. Решила, что сможет поживиться... Вы проверьте дома, все ли цело?!!!
Поживилась... Ну вот, сразу уровень интеллекта и виден! А мы тут распинаемся: трудовой договор, график работы по часам и под роспись...
Удачи Вам и Вашей семье!!!
поэтому только деловые отношения.
строгость-договорились о работе с 9-18 все не часом раньше-позже.
правила поведения и все обязанности желательно распечатать и повесить-на холодильник, например. отслеживать каждый шаг и обо всех мелочах, которые вам не нравятся говорить.
мне вообще кажется вам нужна няня для старшего
у меня у самой няня уже 2 года, я вышла на работу в 5 мес девочки своей. с няней четко оговорено что она делает а что я. например она гладит детское. она сначала не гладила но так как я на работе с 8-30 до 7 вечера ( т.е. с 7 я уже дома) а ребенок спит 2-3 =часа минимум, то у нее есть время погладить детское. и кушать она готовит ребенку. если я прошу иногда то и мне. но очч редко. при этом уборка это не ее. убираю только я.
а потом почти год назад я с коллегой договорилась чтобы разделить занятость ее домработницы. теперь у нее и и у меня раз в 2 недели делает генуборку приходящая женщина. нанята тоже по рекомендации. она моет окна, сантехнику химией, полы и раковины, холодильник и пр, а я няню с деткой отправляю к бабушке на этот день. чтоб химией не дышать. если есть глажка, то я доплачиваю и она гладит. но чаще я глажу сама вечерами когда дите спит.
это оптимально. меня спасает от того чтоб убить полсубботы на генуборку. я так мало времени с ребенком что хочется дорожить каждой минутой.
и самое важное- попускать нельзя. чем больше расслабухи тем чаще расхолаживается даже самый классный работник.. вот как...
Зато теперь вы знаете, что ОНА - не ваш человек.
Почему нельзя просто выполнять договорённые обязанности? Вы же - я так понимаю - заранее договаривались о них?
Вначале нужна работа - потом сесть на шею и обнаглеть в край...
Я бы не брала её снова.
Мой работодатель на данный момент - 19летний юноша, ниже меня ростом))) Мне 24 года, двое детей и 6 лет брака. Разница невелика, не спорю. Но он мой работодатель. И как бы я в душе ни посмеивалась над ним, но я всегда обращаюсь к нему на Вы (и он ко мне). Когда ему 30 декабря срочно надо было отлучиться с работы (он еще и мой сменщик и он знал что 31 декабря моя смена), он позвонил утром и вежливо попросил - не могла бы я его подменить на 4 часа. Не в приказной форме, а именно спросил и попросил. За эти 4 часа он оплатил мне полный день, так как понимал, что оторвал меня от семьи в предновогодний день. Я же точно знаю, что если мне надо будет, он пойдет мне навстречу, разрешит пораньше уйти, подменит и пр. Но при этом, если он пришел в магазин, а у меня не убрано - он делает замечание (хоть мне это и не приятно).
Другими словами: работа - это всегда работа, не важно у кого и кем. И в первую очередь надо думать об этом. Если работаешь у знакомого и хочешь послаблений - поговори об этом и уж тогда пляши от печки. В общем, наймите стороннего человека. ТОгда вы будете знать свои права и обязанности, и работница будет помнить свои права и обязанности.
И никаких личных отношений. Напишите список, что за эти деньги должна делать домработница.
Я росла с домработницами.
Мне кажется, в ней очень верно показано, какие виды отношений существуют и как их не смешивать между собой.
Мне кажется, в ней очень верно показано, какие виды отношений существуют и как их не смешивать между собой.
↑ Перейти к этому комментарию
У Вас не было чёткого разделения "начальник-подчинённый"
Не допускайте ошибку в следующий раз, если таковой будет. Не отпускайте пораньше. Как договорились - так и делайте.
Я очень и очень вас понимаю, Это нелегкое время, но если нет других вариантов, постарайтесь подстроить всё и всех так, чтобы вам было легче. Работу типа готовки, уборки перенесите на вечер, чтобы муж вам помогал. Мой муж спать не ложился пока нам обед не сварит и уборку не сделает. Хотя приходит очень поздно.ПРосто по другому никак.
Удачи вам, сил и терпения! Всё будет хорошо!
а чужой человек в доме- лишний раздражитель. а пока найдете нужный вариант, много воды утечет.
Я уже убедилась, что человека сразу видно, и все хорошее, и все плохое в работе.
Вставка изображения
Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера: