Совместные покупки
Совместные покупки Присоединяйтесь к нам в соцсетях:
Присоединяйтесь к нам в соцсетях: ВКонтакте  facebook 
Читать свежее
Опубликовала Марина Белозерцева в личном дневнике

Обижаюсь на работодателей! Исправилась, на кадровиков не обижаюсь!

Обижаюсь на работодателей! Исправилась, на кадровиков не обижаюсь! У меня, девочки, вот какая. тема. Знаю есть на сайте девочки за 40. Есть, наверное, и кадровики. Хочу спросить- за что такая дискриминация? Сейчас объясню, что я имею ввиду.
Мне сейчас 51 год. Я более 30 лет отработала на одном предприятии. Два года назад мы переехали в другой город. Стала я искать работу. Резюме разослала куда только можно. И вогнали меня кадровики в такую депрессию, хоть в петлю лезь.
У меня большой опыт работы, много чего знаю, много чего умею. Однако не подхожу по возрасту.
Ничего не понимаю!!! Я в 50 лет выгляжу хорошо, никто не даёт мне мой возраст. Легка на подъём, коммуникабельна, умею находить общий язык с людьми. В компьютере шарю лучше многих молодых. У меня взрослые дети. я сама на больничном не была лет 15.
Оказывается это никому не нужно! Нужно взять молоденьких!!! Нам в 50 лет на свалку пора?
Печать Получить код для блога/форума/сайта
Коды для вставки:

Скопируйте код и вставьте в окошко создания записи на LiveInternet, предварительно включив там режим "Источник"
HTML-код:
BB-код для форумов:

Как это будет выглядеть?
Страна Мам → Обижаюсь на работодателей! Исправилась, на кадровиков не обижаюсь!
  У меня, девочки, вот какая. тема. Знаю есть на сайте девочки за 40. Есть, наверное, и кадровики. Хочу спросить- за что такая дискриминация? Сейчас объясню, что я имею ввиду.
Мне сейчас 51 год. Я более 30 лет отработала на одном предприятии. Два года назад мы переехали в другой город. Стала я искать работу. Резюме разослала куда только можно. Читать полностью
 
+250 Марина Белозерцева 08.01.2016 4163 6 480 комментариев

Построим каркасный дом вашей мечты

Ещё 573 проекта
Каркасный дом с 6 спальнями V227 "Мэриленд"

Каркасный дом с 6 спальнями V227 "Мэриленд"
Каркасный дом с гаражом на 2 машины V284 "Орландо"

Каркасный дом с гаражом на 2 машины V284 "Орландо"
Каркасный дом с гаражом и 3 спальнями V149 "Данбур"

Каркасный дом с гаражом и 3 спальнями V149 "Данбур"
Каркасный дом с мансардой и 4 спальнями V224 "Миннесота"

Каркасный дом с мансардой и 4 спальнями V224 "Миннесота"

Комментарии
gogleva marya
8 января 2016 года
+58
Согласна с вами на все 100. Кстати, друг нашей семьи- предприниматель, тоже давно понял преимущества взрослого коллектива- поэтому на работу предпочитает брать тех, кому за... У них, говорит, и степень ответственности совсем другая, и дети уже взрослые, и опыт, и знания.
Марина Белозерцева (автор поста)
8 января 2016 года
0
Спасибо за поддержку! Я уж расстроилась. Не хочется в уборщицы , но если не найду ничего лучше, придётся идти.
Наташка1
8 января 2016 года
+3
Ага! А куда еще тем кому за 40? Помнится было мне 40 и искала я работу, так в открытую говорили что я старая уже!
Tasha783
8 января 2016 года
+6
Вот, а молодым говорят, что не нужны без опыта и с детьми- больничными, без детей - а вдруг в декрет? А потом в газетах " прирост безработицы в этом году ..."
leo2005
8 января 2016 года
0
Я уже давно заметила возраст с 25-38 где то актуален, остальные в сад. И при этом, чтоб детей не было. Раньше не опытные, позже старые.
Tasha783
10 января 2016 года
0
Ужас. А кто не успел - тот или дома или в бизнесвумены.
leo2005
11 января 2016 года
0
Видимо да, все таки у нас странные работодатели в стране. Конечно адекватные попадаются, но их меньше почемуто
Наташка1
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Tasha783
Вот, а молодым говорят, что не нужны без опыта и с детьми- больничными, без детей - а вдруг в декрет? А потом в газетах " прирост безработицы в этом году ..."

↑   Перейти к этому комментарию
Заколдованный круг получается.
Tasha783
10 января 2016 года
0
Выходит так.
Молчунья
8 января 2016 года
+9
В ответ на комментарий Марина Белозерцева
Спасибо за поддержку! Я уж расстроилась. Не хочется в уборщицы , но если не найду ничего лучше, придётся идти.

↑   Перейти к этому комментарию
Марина Белозерцева пишет:
, но если не найду ничего лучше, придётся идти
А вы не смотрите на ограничение в возрасте и смело идите на собеседование.Я в своё время такое проходила, брали до 30 ,а мне было уже 40 ,и когда работодатель удивленно спросила, что это я припёрлась, я смогла её убедить ,почему я могу быть не хуже молодых, меня взяла сперва на испытательный срок, а потом уже только тех кому за сорок и стала набирать. Удачи вам в поиске профессии!
Марина Белозерцева (автор поста)
8 января 2016 года
+1
Спасибо за поддержку.
мыррр
8 января 2016 года
+5
В ответ на комментарий Молчунья
Марина Белозерцева пишет:
, но если не найду ничего лучше, придётся идти
А вы не смотрите на ограничение в возрасте и смело идите на собеседование.Я в своё время такое проходила, брали до 30 ,а мне было уже 40 ,и когда работодатель удивленно спросила, что это я припёрлась, я смогла её убедить ,почему я могу быть не хуже молодых, меня взяла сперва на испытательный срок, а потом уже только тех кому за сорок и стала набирать. Удачи вам в поиске профессии!

↑   Перейти к этому комментарию
смело идите на собеседование
так если б звали.... Часто резюме отбраковывают ещё на этапе просмотра, а не на собеседовании. Многие хорошо выглядят, но именно цифры в паспорте и резюме срабатывают отрицаиельно
Молчунья
8 января 2016 года
+3
мыррр пишет:
так если б звали...
Так я на прямую в офис припёрлась .
Янека
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Марина Белозерцева
Спасибо за поддержку! Я уж расстроилась. Не хочется в уборщицы , но если не найду ничего лучше, придётся идти.

↑   Перейти к этому комментарию
Моя мама после сокращения так и не нашла работу, сейчас уже на пенсии Всем нужны молодые до 35 лет. Опыт и ответственность по ходу никому не нужны((((
Марина Тюрина
8 января 2016 года
+5
да всем надо с двумя вышками и с опытом и отвественную и молодую. у меня есть образования и я молода. но у меня малыши, и уверения в том, что будет сидеть на больничных муж (нам так удобнее) никого не волнуют - дети малые - отказ. опыта нет - отказ.
oksanamn
10 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Марина Белозерцева
Спасибо за поддержку! Я уж расстроилась. Не хочется в уборщицы , но если не найду ничего лучше, придётся идти.

↑   Перейти к этому комментарию
у меня у мужа такая же проблема. Высшее образование, огромный опыт работы, НО не 35 к сожалению.
Леля1
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий gogleva marya
Согласна с вами на все 100. Кстати, друг нашей семьи- предприниматель, тоже давно понял преимущества взрослого коллектива- поэтому на работу предпочитает брать тех, кому за... У них, говорит, и степень ответственности совсем другая, и дети уже взрослые, и опыт, и знания.

↑   Перейти к этому комментарию
и дома им делать особо нечего - работают сколько нужно, у меня маме 63 - работает
Maria Dunlop
8 января 2016 года
+31
Марина Белозерцева пишет:
И вогнали меня кадровики в такую депрессию
К сожалению, думается мне, это не от кадровиков зависит, а от вышестоящих......
Asmaiza
8 января 2016 года
+3
Как бывший кадровик - подтверждаю.
Maria Dunlop
8 января 2016 года
0
Я хоть и не кадровик, да и давно не работаю - но знаю от куда все это идет......
Ириночек-2
8 января 2016 года
+8
В ответ на комментарий Maria Dunlop
Марина Белозерцева пишет:
И вогнали меня кадровики в такую депрессию
К сожалению, думается мне, это не от кадровиков зависит, а от вышестоящих......

↑   Перейти к этому комментарию
Я кадровик, но кого принимать на работу, увы, не решаю. Есть руководитель - это его стезя. Я только оформляю документацию о приеме. Так, что не ругайте кадровиков - они ни причем!
Maria Dunlop
8 января 2016 года
0
ЯгадякА
8 января 2016 года
+3
В ответ на комментарий Maria Dunlop
Марина Белозерцева пишет:
И вогнали меня кадровики в такую депрессию
К сожалению, думается мне, это не от кадровиков зависит, а от вышестоящих......

↑   Перейти к этому комментарию
я - кадровик, но принимает на работу у нас руководитель, а не я.
Maria Dunlop
8 января 2016 года
0
это и понятно.
Rariska
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий Maria Dunlop
Марина Белозерцева пишет:
И вогнали меня кадровики в такую депрессию
К сожалению, думается мне, это не от кадровиков зависит, а от вышестоящих......

↑   Перейти к этому комментарию
абсолютно верно. я начальник кадровой службы - и мы только оформляем согласие или несогласие директора предприятия на конкретного работника
Maria Dunlop
8 января 2016 года
0
FioreDi
8 января 2016 года
+3
В ответ на комментарий Maria Dunlop
Марина Белозерцева пишет:
И вогнали меня кадровики в такую депрессию
К сожалению, думается мне, это не от кадровиков зависит, а от вышестоящих......

↑   Перейти к этому комментарию
Вот именно, чем кадровики то виноваты?...
Я работала в кадрах, иной раз директор такие требования к кандидатам предъявлял

Это тоже самое что обвинить бухгалтерию в низких зарплата
Maria Dunlop
8 января 2016 года
0
egupovaanna
8 января 2016 года
0
По принципу - замуж поздно, сдохнуть рано . Так и у нас - пенсии еще не положено, да и пенсия если есть маленькая, а умирать еще рано. В таком возрасте менять работу опасно . Сама всегда поражаюсь почему так . Хотя сейчас набросают ответов
шикатека
8 января 2016 года
+1
Марина, у мужа подобная проблема. Посижу у вас "в кустах")) М.б. найдутся объяснения этому и смогу его успокоить...
helena74906
8 января 2016 года
-11
показать текст комментария
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Мыша_О
8 января 2016 года
+2
Так рассуждать, так молодая забеременеет через год и в декрет уйдет, а потом второй не выходя из первого
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
но у молодой потом лет 20 минимум будет еще на работу.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Maria Dunlop
8 января 2016 года
+2
ну а до этого момента работодатель будет ее "кормить" если что!
Обсуждение в этой ветке закрыто
Ирина Z 1989
8 января 2016 года
+10
"Кормит" не работодатель, а ФСС. От работодателя идёт только 50руб. в месяц...
Обсуждение в этой ветке закрыто
Зазэ
8 января 2016 года
0
деньги то все равно работодатель свои перечисляет. Просто потом ему снижают на эти суммы взносы в ФСС.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Ирина Z 1989
8 января 2016 года
+1
Вот и я о том же. В итоге ФСС их компенсирует. Так что работодатель в плане денег не теряет и никого в декрете не кормит.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Зазэ
8 января 2016 года
0
ну так скажем, живые то деньги работодатель каждый месяц со своего счета перечисляет.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Ирина Z 1989
8 января 2016 года
+2
Суть от этого не меняется. Не было бы выплат за счёт фсс- работодатель бы на ту сумму больше налога платил, живыми деньгами..
Обсуждение в этой ветке закрыто
Романюта
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий Ирина Z 1989
"Кормит" не работодатель, а ФСС. От работодателя идёт только 50руб. в месяц...

↑   Перейти к этому комментарию
Ага, только вот нагрузка декретной ставки зачастую распределяется на всех остальных. Не люблю слишком молодые коллективы, возраст 35-50 для меня самый оптимальный в плане работы.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Мыша_О
8 января 2016 года
+22
В ответ на комментарий helena74906
но у молодой потом лет 20 минимум будет еще на работу.

↑   Перейти к этому комментарию
С чего бы вдруг такая уверенность, в любой момент свалит, куда получше, молодые часто "ищут себя". Люди в возрасте более склонны к стабильности и постоянству, уже определились чего они хотят, молодежь же с одного места на другое только так скачет.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Maria Dunlop
8 января 2016 года
+2
Мыша_О пишет:
Люди в возрасте более склонны к стабильности и постоянству, уже определились чего они хотят, молодежь же с одного места на другое только так скачет.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Ева Феева
8 января 2016 года
+9
В ответ на комментарий helena74906
но у молодой потом лет 20 минимум будет еще на работу.

↑   Перейти к этому комментарию
Девушка, вам тоже будет 50. И гораздо быстрее, чем вы надеетесь.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
-6
показать текст комментария
Вот когда будет,тогда буду тут сидеть и ворчать на кадровиков и молодых.Но пока я в другой категории,интересы которой мне ближе и понятней.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Свинка Ненила
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий helena74906
но у молодой потом лет 20 минимум будет еще на работу.

↑   Перейти к этому комментарию
Теоретически каждый может в любой момент уйти на пенсию - по инвалидности. Никто ни от чего не застрахован.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
-1
Теоретически вообще возожно все.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Лана1401
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
но у молодой потом лет 20 минимум будет еще на работу.

↑   Перейти к этому комментарию
Ага, а на место этой декретницы нужно кого-то по срочному трудовому договору. Хороший специалист вряд ли согласится на работу всего года на полтора. Так что неизвестно еще кого больше работодатели не любят)))
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
-6
показать текст комментария
Ну как правило очень хорошие специалисты на хороших местах и в декрет то максимум месяца на три-полгода уходят,а потом работать выходят.Ну у нас в стране так.Это в России конечно беспредел с вечными больничными и бесконечными декретами.
Обсуждение в этой ветке закрыто
tatka 2000
8 января 2016 года
+3
В ответ на комментарий Мыша_О
Так рассуждать, так молодая забеременеет через год и в декрет уйдет, а потом второй не выходя из первого

↑   Перейти к этому комментарию
А потом на больничные, пока дитю 7 лет не исполнится!
Обсуждение в этой ветке закрыто
Леля1
8 января 2016 года
0
до 14 лет можно больничный по уходу взять
Обсуждение в этой ветке закрыто
Екатерина Шувалова
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Мыша_О
Так рассуждать, так молодая забеременеет через год и в декрет уйдет, а потом второй не выходя из первого

↑   Перейти к этому комментарию
У моего мужа на работе 5 да да именно пять бухгалетров сидят в декрете. Все молодые, красивые, перспективные. А рабочих мест то два. То есть берут человека, предупреждают, мол на место декретницы, она соглашается иииии хоп! Сама туда же! Работает одна 45 летняя дама, тоже взятая времнно.
Обратная сторона - шефу нужна секретарь, с образованием, языком, владением компом и делопроизводством. Причем именно в возрасте (жена у шефа умичка такое услови ему поставила) так ведь НЕТУ! Год ищем - нету таких!
Обсуждение в этой ветке закрыто
NataZ-P
8 января 2016 года
+3
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
можно подумать, что на пенсию прожить можно, и все при достижении соответствующего возраста бегут на пенсию, теряя тапки
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+3
ну а у молодых и пенсии нет.Им на что жить пока пенсионеры греют попы свои на насиженных местах?
Обсуждение в этой ветке закрыто
NataZ-P
8 января 2016 года
+3
так и молодых-то не очень берут: требуют опыт работы, а потом начинаются "отсевы по детям": эта в декрет пойдет, у этой дети маленькие, на больничный ходить будет. Куда-то вообще женщин предпочитают не брать... В общем, с каждой стороны - проблема.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Maria Dunlop
8 января 2016 года
+5
В ответ на комментарий helena74906
ну а у молодых и пенсии нет.Им на что жить пока пенсионеры греют попы свои на насиженных местах?

↑   Перейти к этому комментарию
У автора еще и не пенсионный возраст если что! А Вы, просто задумайтесь над своим будущем - мы все "девочки" в душе, но время летит и летит ну уж очень быстро!
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+7
Понятно,что все не девочки.Но когда какие-нибудь 70-тилетние сидят ,каждый на двух ставках,а молодежи нет возможности даже по полставки выделить(про свою прошлую работу-там уже за 70 сотрудникам-он гла.врач,она его жена-зав.отделением,в полнейшем маразме оба,сидят для декорации чисто,и чтоб подарки от содрудников получать,вымогать точнее,то бесит это.) - это печально.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
+8
Моему гинекологу в жк боюсь представить сколько лет. Точно за 75. Плесень старая. Но блин, врач то золотой, народ в очередь сидит и не жужжит. А молодые почему то не рвутся, врачей не хватает, работа тяжёлая. Если ещё и пожилых разгонят, не знаю, кто вообще работать будет.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+1
75 лет?А она хоть проходит усовершенствовния?Или лечит так,как 50 лет назад лечили?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
0
А как ж. Семинары посещает, конференции еженедельно. Деменцией тоже от неё не пахнет))
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+2
Посещать-это одно,а привносить в свою работу эти все новшества -это другое.Сколько раз видела на семинарах и конференциях мирно сопящих бабусек и дедусек
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
0
Ну если к врачу из других районов переводятся, это же о чем то говорит? И подруги её друг другу советуют, как мне, например)
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+2
Все может быть.Но здравомыслящих и компетентных специалистов в таком возрасте единицы.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
+4
Моей свекрови 70, она давно на пенсии, врач кстати. Бабка.
Свекрови моей подруги 70, преподаёт в лицее, дама. Обсуждают кремы и помады, воспитывают старшую внучку в переходном возраст, которая учится в том же лицее.
Завидую. Человеку в возрасте, если здоровье позволяет, работа необходима! Чтобы оставаться интересным самому себе, чтобы жить полной жизнью. Что, даме в 70 не хочется одеться? Путешествовать? Сходить в ресторан? Нужно кушать картошку и ходить в драповом пальто 20 летней давности?
Обсуждение в этой ветке закрыто
доста
8 января 2016 года
+3
В ответ на комментарий helena74906
Все может быть.Но здравомыслящих и компетентных специалистов в таком возрасте единицы.

↑   Перейти к этому комментарию
Их единици в любом возрасте. Имхо.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Danina
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
Все может быть.Но здравомыслящих и компетентных специалистов в таком возрасте единицы.

↑   Перейти к этому комментарию
helena74906 пишет:
Но здравомыслящих и компетентных специалистов в таком возрасте единицы.
Аха, поэтому почти во всей Европе,в том числе и в германии,возраст выхода на пенсию -65 лет,который продолжает увеличиваться.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+5
Уж точно не поэтому.Возраст пенсионный такой,потому что не рожают ни фига и нет молодежи,которая могла бы кормить пенсионеров своими отчислениями в пенсионный фонд.Вы не в курсе,что пенсионеры получают пенсию не из тех отчислений,что они платили,а из тех,что платят сейчас работающие люди?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Danina
8 января 2016 года
-2
helena74906 пишет:
Уж точно не поэтому.
Да,прям. Рожают,и еще как,и молодежи полно.
helena74906 пишет:
Вы не в курсе,что пенсионеры получают пенсию не из тех отчислений,что они платили,а из тех,что платят сейчас работающие люди?
Нет,я не в курсе ВАШИХ ЛИЧНЫХ сказок и додумок.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+10
При чем тут сказки?Это реальный факт.Те отчисления ,которые платят работающие идут на содержание уже имеющихся пенсионеров.Или выдумаете,что эти деньги мертвым грузом в банке лежат и ждут,когда пенсионер на пенсию выйдет?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Danina
8 января 2016 года
0
helena74906 пишет:
Это реальный факт
Совершенно не факт.
helena74906 пишет:
Или выдумаете,что эти деньги мертвым грузом в банке лежат и ждут,когда пенсионер на пенсию выйдет?
Я должна вам сообщить все, о чем думаю?.
Обсуждение в этой ветке закрыто
April52
8 января 2016 года
+6
В ответ на комментарий helena74906
Посещать-это одно,а привносить в свою работу эти все новшества -это другое.Сколько раз видела на семинарах и конференциях мирно сопящих бабусек и дедусек

↑   Перейти к этому комментарию
"Бабуськи и дедуськи" не от возраста Вам не приходилось видеть на конференциях / курсах/ семинарах молодух "сопящих" / читающих / играющих в телефон / вяжущих? Вот разогнали из школ учителей пенсионного возраста, молодых выпускников понабрали... Как результат - многие родители предпочитают уйти на семейное обучение, чем высиживать время в школе, а потом все равно нагонять материал дома. Уж поверьте, знаю о чем говорю Не утверждаю, что так везде, но в очень многих местах и профессиях.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Tania2011
8 января 2016 года
+1
В ответ на комментарий helena74906
75 лет?А она хоть проходит усовершенствовния?Или лечит так,как 50 лет назад лечили?

↑   Перейти к этому комментарию
Если бы она не проходила усовершенствования, её бы отстранили отработы по истечении срока действия сертификата. Каждые 5 лет по закону. И представители фирм приходят регулярно на рабочие места напомнить врачам о своих препаратах и с новыми познакомить.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий Железка
Моему гинекологу в жк боюсь представить сколько лет. Точно за 75. Плесень старая. Но блин, врач то золотой, народ в очередь сидит и не жужжит. А молодые почему то не рвутся, врачей не хватает, работа тяжёлая. Если ещё и пожилых разгонят, не знаю, кто вообще работать будет.

↑   Перейти к этому комментарию
Точно. У нас педиатр такая была, чудесная женщина, компетентная, а теперь вообще никакого нет. Нет дураков бегать с высунутым языком по участку, потом еще прием вести, а после работы еще и кучу бумажек писать.
Обсуждение в этой ветке закрыто
cafeo
8 января 2016 года
+3
а где ж та молодежь, чьи места пенсионеры занимают?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
0
Сами удивляемся!
Обсуждение в этой ветке закрыто
Лана1401
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий cafeo
а где ж та молодежь, чьи места пенсионеры занимают?

↑   Перейти к этому комментарию
Вот именно! Моему папе 65, работает преподавателем в техникуме, 2,5 ставки ведет. Устает ужасно. Но ведь не от хорошей жизни. Нет преподавателей. Приходят молодые, узнают про зарплату, разворачиваются и уходят. Вот и рад бы дать дорогу молодым - но не кому! Вкалывает 6 дней в неделю, а зарплата (((( мама всю жизнь больше него зарабатывала....
Обсуждение в этой ветке закрыто
Danina
8 января 2016 года
+6
В ответ на комментарий helena74906
ну а у молодых и пенсии нет.Им на что жить пока пенсионеры греют попы свои на насиженных местах?

↑   Перейти к этому комментарию
Так,освободите свое место молодым.
Обсуждение в этой ветке закрыто
kozochkaolesya
8 января 2016 года
+10
В ответ на комментарий helena74906
ну а у молодых и пенсии нет.Им на что жить пока пенсионеры греют попы свои на насиженных местах?

↑   Перейти к этому комментарию
В какой-то мере я с вами согласна,у меня есть сестра у нее 4 детей,растит одна,с работой очень напряг,она пошла ученицей на хлебопекарню,отучилась и одна елеползающая пенсионерка должна была уйти на пенсию,а сестра занять её место .Но вот что вы думаете,она уже делать там ничего не может,на последнем так сказать издыхании и сказала,что не уйдет а будет работать пока не сдохнет,ей детям помогать и внукам надо. А сестра уборщицей трудится....а ей детей одевать обувать и кормить не надо???
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
вот-вот.
Обсуждение в этой ветке закрыто
nayada78
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий kozochkaolesya
В какой-то мере я с вами согласна,у меня есть сестра у нее 4 детей,растит одна,с работой очень напряг,она пошла ученицей на хлебопекарню,отучилась и одна елеползающая пенсионерка должна была уйти на пенсию,а сестра занять её место .Но вот что вы думаете,она уже делать там ничего не может,на последнем так сказать издыхании и сказала,что не уйдет а будет работать пока не сдохнет,ей детям помогать и внукам надо. А сестра уборщицей трудится....а ей детей одевать обувать и кормить не надо???

↑   Перейти к этому комментарию
ой да,вы правы.У нас это тоже больная тема. Я вот хотела дочку пристроить в садик и смой воспитателем выйти(образование,опыт все имеется,хотя и переыв большой в работе, но не так это страшно,в конце концов, интернет в помощь в овладении ФГОСом),так одна из воспитателей(уйти должна была пара), сказал- у меня еще дверь пластиковая входная не стоит,и кредит дочке надо выплачить помогать. И хрен ты ее уволишь!
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+6
А чего ее увольнять, если она свою работу выполняет? Чтоб Вам место освободить?
Обсуждение в этой ветке закрыто
nayada78
8 января 2016 года
0
так ведь не выполняет!!!!!
Обсуждение в этой ветке закрыто
Леля1
8 января 2016 года
+1
заведующей виднее, раз работает - выплняет
Обсуждение в этой ветке закрыто
Елена Абрашкина
8 января 2016 года
+1
В ответ на комментарий kozochkaolesya
В какой-то мере я с вами согласна,у меня есть сестра у нее 4 детей,растит одна,с работой очень напряг,она пошла ученицей на хлебопекарню,отучилась и одна елеползающая пенсионерка должна была уйти на пенсию,а сестра занять её место .Но вот что вы думаете,она уже делать там ничего не может,на последнем так сказать издыхании и сказала,что не уйдет а будет работать пока не сдохнет,ей детям помогать и внукам надо. А сестра уборщицей трудится....а ей детей одевать обувать и кормить не надо???

↑   Перейти к этому комментарию
вот такие вот старухи и бесят! буду пахать, пока меня вперед ногами не вынесут. на их место уже и молодых бы взяли! тоже на работе есть такая мадам! еле чапает, толку от ее работы фига с маслом, ибо компьютера не знает и всю информацию из тыщи книг вручную собирает.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Наташка1
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий kozochkaolesya
В какой-то мере я с вами согласна,у меня есть сестра у нее 4 детей,растит одна,с работой очень напряг,она пошла ученицей на хлебопекарню,отучилась и одна елеползающая пенсионерка должна была уйти на пенсию,а сестра занять её место .Но вот что вы думаете,она уже делать там ничего не может,на последнем так сказать издыхании и сказала,что не уйдет а будет работать пока не сдохнет,ей детям помогать и внукам надо. А сестра уборщицей трудится....а ей детей одевать обувать и кормить не надо???

↑   Перейти к этому комментарию
Ну это не правильно в данной ситуации.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Шуршунчик
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий kozochkaolesya
В какой-то мере я с вами согласна,у меня есть сестра у нее 4 детей,растит одна,с работой очень напряг,она пошла ученицей на хлебопекарню,отучилась и одна елеползающая пенсионерка должна была уйти на пенсию,а сестра занять её место .Но вот что вы думаете,она уже делать там ничего не может,на последнем так сказать издыхании и сказала,что не уйдет а будет работать пока не сдохнет,ей детям помогать и внукам надо. А сестра уборщицей трудится....а ей детей одевать обувать и кормить не надо???

↑   Перейти к этому комментарию
kozochkaolesya пишет:
.Но вот что вы думаете,она уже делать там ничего не может,
Это уже другое. А здесь, как я поняла, речь идет о вполне здоровых, трудоспособных и, главное, профессионально развитых женщинах. А вот что мы с июля делать будем, когда профстандарты в силу войдут?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
+3
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
Что ж теперь, укрыться белой простынкой и медленно отползать на кладбище? В стране пенсионный возраст не зря поднимают, молодёжь, прямо скажем, не радует, одни амбиции. автор, могу только по сочувствовать, есть такая проблема. Хотя , возможно, это ваша точка роста и вас ждёт какое-то своё дело, где вы будете сама себе работодатель)
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Поднимают пенсионный возраст?И закон уже приняли?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
0
Не приняли. Общественность против.))) только ноги откуда растут у этих попыток?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Елена Абрашкина
8 января 2016 года
+16
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
то-то я смотрю у нас такие пенсии в стране, что каждый второй пенсионер за свою работу держится, либо наоборот найти пытается. у нас на работе есть пенсионеры. никто их увольнять не собирается. наоборот - ценные кадры! люди, которым не надо сидеть на постоянных больничных с детьми, у которых жизнь уже давно устаканилась, дети выросли и свои семьи завели уже, дома делать нечего. отдают всех себя работе. и работают гораздо качественнее некоторых молодых. от молодежи еще дождись результата, пока они свой опыт наберут и свои шишки набьют.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+2
Ну и что молодежи делать прикажите пока"ценные кадры" не спешат рабочие места?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Елена Абрашкина
8 января 2016 года
+9
молодежи - идти на перспективные вакансии. где будет саморазвитие. а не туда, где уже все занято.
тут еще надо разобраться по какой профессии автор работала и кем ищет теперь. а то может имеет смысл сменить вообще сферу деятельности.
просто пенсионеры, они тоже разные бывают. есть молодые пенсионеры, а есть реально те, кто место занимает. которым лет уже под сраку и хрен выпрешь с работы, кроме как вперед ногами. при этом толку от их работы - вообще децл.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
вот-вот.Есть такие,которых хрен выпрешь.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Елена Абрашкина
8 января 2016 года
+5
у самой на работе одна такая есть. 83 года бабульке. все таскается. при этом компьютер разумеется не знает, как что нужно, весь прошлый учебный год ко мне бегала. то одно напечатать, то другое. я секретарь, при этом у меня своей работы завались, жо от стула не поднять порой. в этом году тоже пару раз пыталась подкатить, я ее вежливо выслала. сколько обиды-то было при этом! ой! губы поджала такая, вечно вы мол мне отказываете. ну да, я должна на свою работу болт положить, и делать все только ей, чтоб ее душа довольна была. разбежалась.
ой, накипело просто. и не уволишь! у нее сын шишка какая-то в администрации нашего города. по шапке тут же огребем.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+1
Ужас.Нет,чтоб внукам сказки читать или вязать носки как положено пенсионеркам
Обсуждение в этой ветке закрыто
Наташка1
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Елена Абрашкина
у самой на работе одна такая есть. 83 года бабульке. все таскается. при этом компьютер разумеется не знает, как что нужно, весь прошлый учебный год ко мне бегала. то одно напечатать, то другое. я секретарь, при этом у меня своей работы завались, жо от стула не поднять порой. в этом году тоже пару раз пыталась подкатить, я ее вежливо выслала. сколько обиды-то было при этом! ой! губы поджала такая, вечно вы мол мне отказываете. ну да, я должна на свою работу болт положить, и делать все только ей, чтоб ее душа довольна была. разбежалась.
ой, накипело просто. и не уволишь! у нее сын шишка какая-то в администрации нашего города. по шапке тут же огребем.

↑   Перейти к этому комментарию
Бред конечно в таком возрасте ходить на работу, но судя по всему она именно "ходит" туда.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
+10
В ответ на комментарий helena74906
Ну и что молодежи делать прикажите пока"ценные кадры" не спешат рабочие места?

↑   Перейти к этому комментарию
Работодатель у нас, как известно, альтруизмом не страдает. Если вы, или ваши знакомые (уж извините, чувствуется личная обида), не получили желаемую должность, то только потому, что человек, который на этой должности находится в данный момент, подходит для неё больше, не смотря на возраст. Не перекладывайте свои неудачи на других людей.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
пока старые пердуны будут сидеть и занимать рабочие места,у молодежи удачи и не будет.А сидят не все за заслуги свои и свою работоспособность,многие по блату,потому что руководству умело попу лижут,или элементарно сам работодатель такой же пенсионер и боится молодежи как конкуренции,то конечно у молодежи будут все время неудачи.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
+1
Что предлагаете? "Пердунов" на свалку? В уборщики ? После 50 начнём? Или сразу отстреливать?
Есть специфические организации, фром зе ЮЭССО, не спорю. Но обычно работодатель поддерживает коллектив в работоспособном состоянии, сочетая молодость и опыт. А "лизать" тоже нужно уметь вам тоже точка роста
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
"Пердунов" на заслуженный отдых-на пенсию.Зачем же отстреливать то?Не гуманненько как-то это. И почему с 50?С момента достижения пенсионного возраста.
Обсуждение в этой ветке закрыто
micc elen2013
8 января 2016 года
+1
Если бы эта пенсия была достойна,и прожить можно было на нее по-человечески,не считая копейки!
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+2
Любая пенсия больше чем вообще ничего у молодежи без работы.
Обсуждение в этой ветке закрыто
micc elen2013
8 января 2016 года
+3
Да не особо молодёжь хочет работать за минимальную зарплату,а пенсии- не особо-то разбежишься!
Обсуждение в этой ветке закрыто
Jussy
8 января 2016 года
+9
В ответ на комментарий Железка
Что предлагаете? "Пердунов" на свалку? В уборщики ? После 50 начнём? Или сразу отстреливать?
Есть специфические организации, фром зе ЮЭССО, не спорю. Но обычно работодатель поддерживает коллектив в работоспособном состоянии, сочетая молодость и опыт. А "лизать" тоже нужно уметь вам тоже точка роста

↑   Перейти к этому комментарию
Дама,видимо,считает,что сама пердуном никогда не станет))
Обсуждение в этой ветке закрыто
Железка
8 января 2016 года
+17
Я в 55, и даже в 70 планирую ещё быть вполне себе огого! Не закапываться на даче и иметь планы на жизнь . И что же прикажете? Добровольно идти на лавку семечки щелкать, потому что какая то соплюха решила, что у неё жизнь кипит и деньги нужны? Да ну нафиг
Обсуждение в этой ветке закрыто
Jussy
8 января 2016 года
+1
Совершенно с вами согласна.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Зариночка
8 января 2016 года
+1
В ответ на комментарий Jussy
Дама,видимо,считает,что сама пердуном никогда не станет))

↑   Перейти к этому комментарию
Вот это в людях больше всего поражает.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Jussy
8 января 2016 года
0
Обсуждение в этой ветке закрыто
Кошка Няшка
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
пока старые пердуны будут сидеть и занимать рабочие места,у молодежи удачи и не будет.А сидят не все за заслуги свои и свою работоспособность,многие по блату,потому что руководству умело попу лижут,или элементарно сам работодатель такой же пенсионер и боится молодежи как конкуренции,то конечно у молодежи будут все время неудачи.

↑   Перейти к этому комментарию
А перед этим пердуны должны поделиться опытом и научить всему молодежь?
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
-5
Обсуждение в этой ветке закрыто
Наташка1
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
пока старые пердуны будут сидеть и занимать рабочие места,у молодежи удачи и не будет.А сидят не все за заслуги свои и свою работоспособность,многие по блату,потому что руководству умело попу лижут,или элементарно сам работодатель такой же пенсионер и боится молодежи как конкуренции,то конечно у молодежи будут все время неудачи.

↑   Перейти к этому комментарию
а с другой стороны тоже не правильно, если руководителю 30, то 40 летние тетки для него древние как.............а в 40 до пенсии как до луны!
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Ну в 40 лет жизнь только начинается Нормальный руководитель это знать и понимать должен.
Обсуждение в этой ветке закрыто
talisnov13
8 января 2016 года
+2
Возможно, Вам и в 50 ещё раз покажется, что жизнь только начинается, а уже всё - Вы в числе старых пердунов
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Возможно.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
пока старые пердуны будут сидеть и занимать рабочие места,у молодежи удачи и не будет.А сидят не все за заслуги свои и свою работоспособность,многие по блату,потому что руководству умело попу лижут,или элементарно сам работодатель такой же пенсионер и боится молодежи как конкуренции,то конечно у молодежи будут все время неудачи.

↑   Перейти к этому комментарию
helena74906 пишет:
руководству умело попу лижут,
Учитесь умело это делать и Вы, в жизни пригодится, если Вы думаете, что дело только в этом.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Может урок дадите по этому виду искусства?Не владею вот я им,способностей видимо нет для этого.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+1
У меня есть другие знания и другой опыт, поэтому у меня с 1995 года не было проблем с устройством на работу. А Вы тренируйтесь, тренируйтесь.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+1
Вот так всегда-тренируйтесь,а как это тренировать не показывают и не расказывают.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
0
Мы тоже до всего своим умом доходили.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
показать текст комментария
Умом в пополизиании?Вы наверное ооочень умны Жаль не хотите поделиться этим бесценным опытом и умом.
Жёлтая карточка была поставлена за этот комментарий модератором сайта.
Основание: Пункт правил 3.4
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+4
Не будет у Вас хорошей работы - Вы читать не умеете. Я Вам уже писала: У меня есть другие знания и другой опыт
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Конечно не будет хорошей,потому что у меня обалденная работа.Просто хорошая-мелко как-то
Обсуждение в этой ветке закрыто
Tania2011
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий helena74906
пока старые пердуны будут сидеть и занимать рабочие места,у молодежи удачи и не будет.А сидят не все за заслуги свои и свою работоспособность,многие по блату,потому что руководству умело попу лижут,или элементарно сам работодатель такой же пенсионер и боится молодежи как конкуренции,то конечно у молодежи будут все время неудачи.

↑   Перейти к этому комментарию
А среди молоды да ранних нет бездарей, которые занимают хлебные места по блату? Ха! На моей предыдущей работе их завалис ь!
Обсуждение в этой ветке закрыто
asya28
8 января 2016 года
-4
В ответ на комментарий helena74906
пока старые пердуны будут сидеть и занимать рабочие места,у молодежи удачи и не будет.А сидят не все за заслуги свои и свою работоспособность,многие по блату,потому что руководству умело попу лижут,или элементарно сам работодатель такой же пенсионер и боится молодежи как конкуренции,то конечно у молодежи будут все время неудачи.

↑   Перейти к этому комментарию
Уберу хоть один минус. Не понимаю за что вам минусы ставят. Если только за то, что грубовато мысль свою выражаете А вообще я с вами согласна
Обсуждение в этой ветке закрыто
cafeo
8 января 2016 года
+9
В ответ на комментарий helena74906
Ну и что молодежи делать прикажите пока"ценные кадры" не спешат рабочие места?

↑   Перейти к этому комментарию
понты с амбициями поумерить немножко.
молодежь пошла переборчивая, да с запросами.
и не на всякую работу идет. и, закончив какой-нить факультет с громким названием, считает себя сразу по умолчанию суперспецом.
не хочу обобщать, но тенденция пугает.

пысы. не надо уж всех пенсионеров скопом ругать
Обсуждение в этой ветке закрыто
ЯгадякА
8 января 2016 года
0
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
Ну и что молодежи делать прикажите пока"ценные кадры" не спешат рабочие места?

↑   Перейти к этому комментарию
Открывайте свое дело. Если Вы такой бесценный специалист - реализуете себя в полной мере.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Уже открыла.И реализую.
Обсуждение в этой ветке закрыто
фрау Заурих
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
Дык, пенсию-то вроде не работодатель платит. Только зарплату. Так что теоретически нет разницы кому эту зарплату платить, молодой или пенсионерке.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Государству есть разница.Если молодежь не работающая сидит дома ,потому что пенсионеры не освобождают рабочие места,топо безработице платить пособие приходится.И пенсию еще пенсионерам.Было бы справедливо-если работаешь на полный день,то никакой пенсии пока работаешь.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Twins74
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
Автор еще не пенсионерка, еще до пенсии 4 года доработать надо.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Молчунья
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
helena74906 пишет:
Потом пенсия
И что на неё можно прожить?
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
ну по крайней мере есть хоть на что жить в отличие от не работающей и не получающей пенсии молодежи
Обсуждение в этой ветке закрыто
Татьяна_65
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
Смысл поймёте, когда сами станете пенсионеркой.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
ну ясень пень,что пойму.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+2
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
Ну, а до пенсии человеку сдохнуть с голода?
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
+1
Вот-вот!Неработающая молодежь должна видимо или сдохнуть или сидеть на шее родителей.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+2
Ну, если мозгов не хватает для обеспечения себя работой - то, видимо, да.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Мозгов хватает,но работы не хватает.Пенсионеры сидят там до тех пор,пока ногами вперед с работы не вынесут.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+2
Работа есть, но Вы же хотите на теплое намоленное место. Я совсем недавно писала: у моей дочки требуется администратор в бизнес-центр - не идут. То график неподходящий, то слишком много работы, то "А администратор разве не за красивой стойкой сидит?"
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Намоленное????ОООО!!!
Обсуждение в этой ветке закрыто
Рыська-Мурыська
8 января 2016 года
+1
Ну Вам же нужно именно то место, на котором уже работает какой-то пенсионер? Не любое, а именно занятое.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Danina
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
Мозгов хватает,но работы не хватает.Пенсионеры сидят там до тех пор,пока ногами вперед с работы не вынесут.

↑   Перейти к этому комментарию
helena74906 пишет:
но работы не хватает
Да,полно работы.
Обсуждение в этой ветке закрыто
asya28
8 января 2016 года
0
Не везде. У нас в городе с работой сложно.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Monalimona
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
А молодым у кого учиться тогда?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Gidra-2014
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
А что произойдет через 4 года? Может она еще 20 лет на том месте проработает? Или вышла на пенсию- все. Планета остановилась?
Обсуждение в этой ветке закрыто
svetaym67
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
Чего Вас заминусили? Реально на хороших должностях сидят пенсионеры, которые уже не будут гореть на работе. Просто занимают кресло и получают зарплату. А молодым нет возможности должностного роста. Такие пенсионеры только вперёд ногами уйдут с работы
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Заминусили.Видимо хотят поспособствовать повышению моего дохода
Обсуждение в этой ветке закрыто
svetaym67
8 января 2016 года
0
Тогда пусть.
Обсуждение в этой ветке закрыто
helena74906
8 января 2016 года
0
Ага!
Обсуждение в этой ветке закрыто
asya28
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий svetaym67
Чего Вас заминусили? Реально на хороших должностях сидят пенсионеры, которые уже не будут гореть на работе. Просто занимают кресло и получают зарплату. А молодым нет возможности должностного роста. Такие пенсионеры только вперёд ногами уйдут с работы

↑   Перейти к этому комментарию
И я не пойму.
Обсуждение в этой ветке закрыто
mamalili
8 января 2016 года
+1
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
Вот как раз у такого соискателя дети есть в возрасте 20+которые еще учатся и на работы их не берут.ибо опыта нет. Приходится до пенсии пахать и помогать ребенку стать на ноги. А вы дайте поработать........аж противно,не забывайте, 45+и вас не минет,хелена
Обсуждение в этой ветке закрыто
julia_belka
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
вы вообще в курсе дел что в стране делается?
и пенсию платит пенсионный фонд,а не работодатель.
и возраст пенсионный планируют увеличить не просто так-и будьте спокойны-сделают и очень быстро,даже глазом моргнуть не успеете.
да и закон о работающих пенсионерах и размерах их пенсии посмотрите-чтобы понятно была-какую чушь вы пишите
у нас вот взяли на работу молодую деваху-она месяц отработала-и забеременела.по факту даже научиться работать не успеет.и уфсе-директор правда пока не в теме-но думаю порадуется
так что кого принимать на работу молодого или опытного-это еще вопрос.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Никоя
8 января 2016 года
+2
Если начнут упрекать девушек, что беременеют, мы вымрем как мамонты. Старые умрут, кто потом работать будет? И так по статистике пенсионеров больше чем работающего населения, с каких денег потом пенсия сформируется?
Обсуждение в этой ветке закрыто
Tania2011
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий helena74906
А смысл вас трудоустраивать на 4 года,а может и меньше?Потом пенсия.Сидели у нас в свое времятакие на работе.И пенсию получали,и зарплату.А молодым куда деваться,если пенсионеры места не освобождают?Поработали?Дайте дорогу молодым.

↑   Перейти к этому комментарию
А до пенсии ей что делать? Побираться идти? Воткогда будет пенсия, она, может, с радостью уступит молодым.
Обсуждение в этой ветке закрыто
Мыша_О
8 января 2016 года
0
Ха, 50 говорите. Я тут летом еще работу искала (мне 35), последний раз этим занималась в 25. Так в 25 у меня порой было по 2-3 собеседования в день. А в этот раз 5 за месяц. И это при том, что на то время я еще училась в институте. Правда и требования к работе у меня тогда были скромней, да и искала на этот раз не так рьяно, лето было и хотелось все-таки до осени полентяйничать
ashargan
8 января 2016 года
+1
Смотря на какую должность Вы претендуете, вообще много моих знакомых ип, которые берут именно взрослых и опытных специалистов, просто мне кажется, Вам не стоит обращаться в крупные корпоративные компании или сети.

Попробуйте к частникам обратится, знакомые берут на работу не из кадрового агентства, там просто бывает много лишних людей, берут в основном проверенных взрослых людей, которые работали в этой сфере и все знают.
Лана1401
8 января 2016 года
+3
Почему же не стоит в крупные сети обращаться?)) Мы в наш торговый центр с удовольствием берем людей предпенсионного возраста (даже пенсионеров по возрасту трудоустраиваем). Но тут все от конкретных людей зависит, и от их предыдущих мест работы. К примеру, нам нужны работники в торговый зал и кассиры - это работа все-таки физически не легкая. Если скажем человек уже работал физически в торговле или даже на производстве, т.е. что то руками делал, то милости просим. Но если он всю свою трудовую жизнь проработал в офисе, не потянет он это. Слишком тяжело. Кроме того, молодежь долго не задерживается. Многие просто не хотят работать (какой-то жуткий инфантилизм у 20-летних). Все хотят просто деньги получать ни за что. А люди предпенсионного возраста работы не боятся. Не привыкли скакать туда-сюда, если их устраивают условия работы и зарплату вовремя платят без обмана.
ashargan
8 января 2016 года
+1
Вот по этим причинам и берут мои знакомые людей в любом возрасте, главное - желание и возможность работать. Сети я имела ввиду, что там принимает решением не сам руководитель непосредственно. Вот к примеру наш руководитель пишет в требованиях прием работников до 30 лет. Но на собеседование он принимает всех и пенсионеров, и если человек ему нравится и он справится с должностью, то примут и пенсионера. Просто вопрос на какую должность, не каждый пенсионер сможет работать грузчиком, у нас пенсионеры работают - сторожами, уборщиками, кладовщиками. Все справляются. А вот молодые убегают сами, большинство из них приходят не трудится а получать оклад за рабочее время.
milanar
8 января 2016 года
+9
а молодым говорят без опыта не принимаем, потом с маленькими детьми не принимаем и кого тогда принимают?
NataZ-P
8 января 2016 года
+1
Зариночка
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий milanar
а молодым говорят без опыта не принимаем, потом с маленькими детьми не принимаем и кого тогда принимают?

↑   Перейти к этому комментарию
мужчин
Sallivani
8 января 2016 года
+2
Насколько я помню, дискриминация по возрасту у нас отменена. Возраст даже не могут указывать в вакансиях. Другое дело, что работодатель может придумать тысячу и одну причину, чтобы не брать сотрудника в возрасте на работу, причем, эти причины ни в коей мере с этим связаны не будут. Выходов несколько: продолжать искать, а, вдруг, найдется тот, кто оценит Ваш опыт и не станет смотреть на возраст, или же по знакомству. Сама так, "по блату" устроила свою приятельницу в августе 2015, а в феврале ей уже на пенсию - 55 лет, но она очень шустрая, хорошо вписалась в наш коллектив
nayada78
8 января 2016 года
+3
проблема в том ,что автор перехала. И знакомых -нет. Как у нас ,один в один. се по знакомству,а вы -на свалку истории.ненавижу такие устройства! Что я,не человек что ли ,если чужая???
Sallivani
8 января 2016 года
0
Я не говорю, что не человек. К сожалению, такое устройство наших умов, что не брать работников определенного возраста. Что в голове у кадровиков и начальства при этом - сказать трудно
Asmaiza
8 января 2016 года
+3
Вам не на кадровиков обижаться надо, а на работодателей, которые такие требования выставляют. Сама в кадрах работала. знаю. Ему (начальству) как в голову втемяшится что - хоть волком вой. Мой папа - профи высокого класса, не может работу найти уже 2 года (ему 53). Нет, не по профилю, разнорабочим - велком, а начальником - не берут парадокс.
Одомашненный ёжик
8 января 2016 года
+2
Полностью согласна, сама кадровик, а вот возраст выбирает директор, работаю в коммерческой фирме, поэтому хозяин-барин. На некоторые должности берет людей и поле 50, а на некоторые нет. Против директора я тоже не пойду, самой 40 и работу найти знаю как непросто.
Катерина_вредина
8 января 2016 года
+2
То не кадровики, а работодатели не берут...

А у нас в коллективе наоборот как омолодился коллектив так работа эффективней стала и у мужа на работе сама молодежь т.к. старшие ленятся очень и не выдерживают темпа.
ganzya
8 января 2016 года
+8
Катерина_вредина пишет:
А у нас в коллективе наоборот как омолодился коллектив так работа эффективней стала и у мужа на работе сама молодежь т.к. старшие ленятся очень и не выдерживают темпа.
у мужа на бывшей работе так "омолодили " коллектив что работа участка где он раньше работал встала намертво, пришлось с других участков скидываться спецами, зато начальник молодец всех старше 45 уволил, омоложал до тех пор что самого выперли, за развал и убытки.
micc elen2013
8 января 2016 года
+1
Вот и у моего та же фигня!Молодым у него поменьше бы работать,а как зарплата-ПОЧЕМУ ТАК МАЛО!
Катерина_вредина
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий ganzya
Катерина_вредина пишет:
А у нас в коллективе наоборот как омолодился коллектив так работа эффективней стала и у мужа на работе сама молодежь т.к. старшие ленятся очень и не выдерживают темпа.
у мужа на бывшей работе так "омолодили " коллектив что работа участка где он раньше работал встала намертво, пришлось с других участков скидываться спецами, зато начальник молодец всех старше 45 уволил, омоложал до тех пор что самого выперли, за развал и убытки.

↑   Перейти к этому комментарию
Ну у нас попроще. Я в снабжении работаю.
Женевьелла
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Катерина_вредина
То не кадровики, а работодатели не берут...

А у нас в коллективе наоборот как омолодился коллектив так работа эффективней стала и у мужа на работе сама молодежь т.к. старшие ленятся очень и не выдерживают темпа.

↑   Перейти к этому комментарию
У нас тоже новый начальник был за омоложение коллектива - результат, гонору вагон, а знаний ноль, и слушать никого не хотят
Катерина_вредина
8 января 2016 года
+1
Все зависит от того какая работа.
pak kateri
8 января 2016 года
+6
Знаете у нас недавно в коллективе так же встал вопрос по этой теме. Одна коллега сказала, что "мамонты" это те кому за 40, кто долго работал на одном месте не котируются в компаниях. на мой вопрос почему, ибо это совсем не логично и дискриминацией попахивает, она ответила, что ее муж, директор одной из компаний (крупных) считает, что лучше набирать молодых ибо они более мобильны, хорошо учатся и не сидят на больничном. Вот задело это меня честно. Я ей и высказала, что муж ее полных кретин, он не может работать с людьми и уж тем более выбирать их, преимущества работников в возрасте огромны: большой опят, взрослые дети, и к стати в отличии от молодых работников, как не пародоксально они меньше всего сидят на больничных листах, к тому же у них полностью сформулированы правила поведения в коллективе. Ну что об этом говорить, им молодым наверно виднее. Хотя на месте любых начальников я б делала предпочтение именно кандидатам в возрасте. В утешение могу Вам только сказать, что вполне может Вас ждет отличная работа, просто нужно не опускать руки и действовать дальше. И все получиться. Главное не отчаиваться. Удачи Вам!
нина_м_2014
8 января 2016 года
+2
Поиски работы - это тоже работа. Желаю скорее её найти)))
Evgenia2016
8 января 2016 года
0
у людей разные тараканы бывают, меня в 32 на работу помню в закупку на предприятие не взяли, и специальность профильная, сперва инженером потом тем же в закупках продажах, и других вариантов у фирмы не особо было, специалистов мало и все устроены, через знакомых выяснили что они женщин до 40 не замужних принципиально не берут, чтобы в декрет не ушли, а вы говорите возраст. А когда только после института была просто говорили, девушка, без опыта, а потом радостно а у нас зп задерживают. Замечала в кризис такую вещь, если я обычно работу по профилю за месяц два находила, то в кризис это больше времени занимало, так что не слушайте кадровиков, ищите и найдете
Нейли
8 января 2016 года
+1
а молодых тоже на работу не берут особо- замуж-дети-больничные
Nirena59
8 января 2016 года
0
Думайте, как хотите. Расскажу про себя. Мне сейчас более 56. Предпоследний год отработала уборщицей в магазине. График "отличный": -14 часов в день (с 8 утра до 22.00). 2 дня работала, 1 день "отдыхала". (Зачем мне в моём возрасте выходные?, правда?). В день платила хозяйка 900 руб. ( по блату, другая уборщица получала 700). Пока доллар перед Новым Годом не скакнул - 900 руб. я более- менее ощущала. После Нового Года ощущать перестала. Ещё поработала полгода и уволилась. Занялась маркетингом в оздоровительной компании. Зарабатываю больше, чем на работе плюс пенсия. Дома. График тот, который я установила. Начальников нет. Рабочий день 2-3 часа 2-3 раза в неделю. Я, представляю, сколько женщин сейчас плюётся..........Вы, думаете, я сразу согласилась? Только выхода у нас другого НЕТ! Правда, не вру, до того момента, пока нашла компанию, которая действительно платит, потеряла несколько тысяч денег. Но.... Кто ищет, тот всегда найдёт! Вы тоже найдёте свою стезю. Не сразу ВСЁ у всех получается.
chiaro
8 января 2016 года
+8
Плевать не буду, конечно, но вот этот род деятельности настолько....
Простите меня, но впаривать людям всякое г..вно типа гербалайфа... лучше сдохнуть.
Nirena59
8 января 2016 года
0
Я не помню, разве я написала что-нибудь про герболайф?
chiaro
8 января 2016 года
0
это обобщенное народное название всей продукции, распространяемой через сетевой маркетинг
Nirena59
8 января 2016 года
0
Я написала, что работаю в маркетинговой компании....
Nirena59
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий chiaro
это обобщенное народное название всей продукции, распространяемой через сетевой маркетинг

↑   Перейти к этому комментарию
Видите, сколько людей пишут, что на работу не берут. И нет денег..... А работать не хотят!
VeroChka A
8 января 2016 года
0
...ради любопытства, что у вас за маркетинговая компания?
Nirena59 пишет:
Зарабатываю больше, чем на работе плюс пенсия. Дома. График тот, который я установила. Начальников нет. Рабочий день 2-3 часа 2-3 раза в неделю.
Описание сказка, но так ли это на самом деле? И прямо стабильно ежемесячно зарабатываете, больше, чем на основной работе?
Nirena59
8 января 2016 года
+1
Вам будет неинтересно, а я не хочу тратить своё время.
Gidra-2014
8 января 2016 года
+6
Ага. Сразу в кусты.
Mama Adelya
8 января 2016 года
+2
Недавно был разговор на работе на эту тему.работаю в юр.фирме.учредитель мужчина вашего возраста,а исполнительный директор молодой 30лет.когда стали рассматривать кандидатуры юристов у них возник спор:молодой хотел взять опытного в возрасте,а учредитель морщился мол молодые нужны.в итоге взяли опытного.а сейчас учредитель держится за него руками и ногами...вся фирма держится на нём,а сейчас он уже стал руководителем вместо молодого.
Молодые они набираются опыта и уходят,а опытные сидят и делают своё дело,не скачат а места на место!
Поэтому это кому как повезёт с работодателем!
Рыжая кошечка
8 января 2016 года
+1
Да вы не расстраивайтесь, найдете работу. Просто кадровикам и начальникам сложно угодить. Молодых тоже не берут так как опыта работы нет. Или дети маленькие тоже боятся что часто на больничном будет. Нет детей значит в декрет скоро уйдешь тоже не подходишь.
Их требования послушаешь и представляешь себе молодую девушку, с огромным опытом работы и уже вполне взрослыми детьми в количестве 3х минимум чтоб точно уж в декрет не ушла
v n svirina
8 января 2016 года
0
Вот-вот, возраст до 30 лет, опыт работы от 20 лет, и взрослые дети.....
Рыжая кошечка
8 января 2016 года
0
Да, так бы они хотели
Korika
8 января 2016 года
+1
Пару лет назад мой брат искал работу - целый год !!!!! А ему всего 35!!!!!!! С высшим образованием, маркетолог, с опытом руководства. Городок маленький и везде негласно говорили, что по возрасту не подходит. А вы говорите 51.
Тоня Лисова
8 января 2016 года
+6
Совершенно согласно с вами, что достигнув пенсионного возраста нужно освобождать место молодым, т.к. им надо расти. Говорю это как молодой пенсионер, как только исполнилось 55 лет - написала заявление и ушла с работы. Подготовила девочку на свое место и свободна. Когда настраиваешься, что пора отдохнуть, тогда и уходить легко. Пенсия, конечно, не ахти, в 3,5 раза меньше зарплаты, но по доходам и расход... Живу прекрасно, спокойно, наконец-то занялась рукоделием в полной мере и с внуками по кружкам бегаем. А по поводу опыта (возрастных работников), работодатели многое теряют нанимая молодых, их надо научить или переучить, это тоже время, да и дисциплина хуже на мой взгляд и амбиций у молодых выше крыши, всем сразу хочется стать руководящими работниками с хорошей зарплатой. А после 40, это стабильный, очень работоспособный, с багажом знаний работник, да и до пенсии никуда уже не сбежит.
ПринцессаНаГорошине
8 января 2016 года
+1
К сожалению, не все могут позволить себе жить на пенсию, поэтому и работают. У тёти пенсия 12 тыс, только за квартиру надо заплатить 6-7 тыс. На что кушать? Проезд? Сходить-съездить куда-нибудь?
Даже думать не хочу о том, что мне это тоже предстоит(((
0kuzya
9 января 2016 года
0
ПринцессаНаГорошине пишет:
У тёти пенсия 12 тыс, только за квартиру надо заплатить 6-7 тыс. На что кушать?
у свекрови пенсия 6900-за кв платит 5 т с чем то-вот и так бывает
irena-s
9 января 2016 года
+1
0kuzya пишет:
свекрови пенсия 6900-за кв платит 5 т с чем то-вот и так бывает
Так быть не должно. Малообеспеченным пенсионерам (и не только) полагаются субсидии. Они при таком доходе покроют почти всю кв. плату. Но если у нее прописаны еще люди, то их доходы тоже учитываются. Если она из-за этого не может оформить субсидию, то пусть прописанные тоже участвуют в расходах. Или выделять для свекрови через суд долю для оплаты, на которую ей и будет начисляться субсидия.
Gidra-2014
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Тоня Лисова
Совершенно согласно с вами, что достигнув пенсионного возраста нужно освобождать место молодым, т.к. им надо расти. Говорю это как молодой пенсионер, как только исполнилось 55 лет - написала заявление и ушла с работы. Подготовила девочку на свое место и свободна. Когда настраиваешься, что пора отдохнуть, тогда и уходить легко. Пенсия, конечно, не ахти, в 3,5 раза меньше зарплаты, но по доходам и расход... Живу прекрасно, спокойно, наконец-то занялась рукоделием в полной мере и с внуками по кружкам бегаем. А по поводу опыта (возрастных работников), работодатели многое теряют нанимая молодых, их надо научить или переучить, это тоже время, да и дисциплина хуже на мой взгляд и амбиций у молодых выше крыши, всем сразу хочется стать руководящими работниками с хорошей зарплатой. А после 40, это стабильный, очень работоспособный, с багажом знаний работник, да и до пенсии никуда уже не сбежит.

↑   Перейти к этому комментарию
А если человек не хочет уходить с работы. У меня мама в 70 работает. И даст бог здоровья будет еще работать. Не потому что есть нечего, а потому что она активная и ей интересно в коллективе.
svetaym67
8 января 2016 года
0
В ответ на комментарий Тоня Лисова
Совершенно согласно с вами, что достигнув пенсионного возраста нужно освобождать место молодым, т.к. им надо расти. Говорю это как молодой пенсионер, как только исполнилось 55 лет - написала заявление и ушла с работы. Подготовила девочку на свое место и свободна. Когда настраиваешься, что пора отдохнуть, тогда и уходить легко. Пенсия, конечно, не ахти, в 3,5 раза меньше зарплаты, но по доходам и расход... Живу прекрасно, спокойно, наконец-то занялась рукоделием в полной мере и с внуками по кружкам бегаем. А по поводу опыта (возрастных работников), работодатели многое теряют нанимая молодых, их надо научить или переучить, это тоже время, да и дисциплина хуже на мой взгляд и амбиций у молодых выше крыши, всем сразу хочется стать руководящими работниками с хорошей зарплатой. А после 40, это стабильный, очень работоспособный, с багажом знаний работник, да и до пенсии никуда уже не сбежит.

↑   Перейти к этому комментарию
К сожалению, мало кто так здраво рассуждает, достигнув пенсионного возраста. Большинство считают себя незаменимыми и продолжают занимать место.
olga squirry
8 января 2016 года
+1
Добро пожаловать в реальность.
chiaro
8 января 2016 года
0
О! Странно, что Вы только сейчас узнали о дискриминации при приёме на работу Она давно цветёт пышным цветом и не только по возрасту(
Кадровики ни при чём, т.к. они берут тех, кого скажет взять руководитель. Захочет видеть отдел чуть за 20 с горящими глазами и голодными желудками-таких и наберут. Кадровикам тоже кушать хочется, они не будут воевать с руководителем.
Ольга Матвиенко
8 января 2016 года
0
А Вы знаете я в свои 35 так же искала работу и никому не нужна была, нужны 20 летние с 2-мя высшими образованиями, с опытом работы 10 лет. И когда я пришла на собеседование мне сказали ну у Вас же уже возраст... Я говорю какой? Предпенсионный? А Вы говорите 50 лет...
Jussy
8 января 2016 года
+5
Это жизнь,к сожалению) женщинам вообще тяжело. Сначала говорят,что ты слишком молода,еще выйдешь замуж и уйдешь в декрет,потом-о,у вас малыш,вы будете часто ходить на больничный)) потом-о,у вас большой ребенок,вдруг за вторым пойдете. А потом: Вы нам не подходите по возрасту,вам ведь скоро на пенсию! Не расстраивайтесь,мы все через это пройдем. Думаю,ваше место Вы все равно найдете. Кстати,если кадровики вам напрямую говорят о возрасте-за это можно и в суд подать,ведь это настоящая дискриминация.

Наверх
Оставить свой комментарий

Вставка изображения

Можете загрузить в текст картинку со своего компьютера:


Закрыть
B i "
Собираетесь строить дом? Подпишитесь на канал о строительстве
Свежее видео
Психическое развитие ребенка в 4 года

Психическое развитие ребенка в 4 года

Поиск рецептов


Поиск по ингредиентам
© 2009–2025, проект компании «Медиафорт»
Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100